正社員
【戸建住宅用地の仕入~企画~販売促進~アフターフォローまで一貫した業務経験が積めます】
■具体的な仕事内容
・不動産仲介業者から土地情報の入手
・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査
・仲介業者に仕入れ交渉
・土地の区割りや建てたい家をプランニングする
・建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう
・買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う
・引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合にはアフターフォロー(修繕対応)を行う
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | ■東京 ■神奈川 ■千葉 ■埼玉 |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収/350~650万円 *但し、経験および前職給与を考慮し決定 ■モデル年収 30代支店長・・・月給48万円・年収900万円 40代ブロック長・・・月給65万円・年収1,200万円 ■年代別最高年収 20代・・・943万円 30代・・・1827万円 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 福利厚生 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■通勤手当(全額支給) ■退職金制度(退職一時金、企業型確定拠出年金) ■レクリエーション補助 ■新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修 ■社用車貸与 |
休日・休暇 | 休日休暇:水曜日+希望日(2~5日/月) ※月に8日程度お休みを取得していただきます。 |
応募資格 | ・接客、販売営業の実務経験 ・宅地建物取引士資格の保有者 ■資格 ・普通運転免許(AT限定可) ※必須 21歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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