正社員 契約社員
◆基本定時退社の風土◎残業ほぼなし
◆月給35万~+賞与あり
◆ノルマ無し・インセンティブ充実
◆業界知識不要!充実の研修あり
◆社員の8割以上は女性◎腰を据えられる環境
スタッフマネジメントや、各エリアの寺院に向け、
「樹木葬・永代供養墓のリーフログ」のご案内などをお任せします。
〈具体的な業務内容〉
■樹木葬・永代供養墓等全国40箇所の販売~管理
■スタッフマネジメント
■各種施策の実行・推進業務 など
※ご入社から半年程度は販売スタッフとして現場に慣れる期間◎
詳細は面接でお話しいたします
◎土日には、東京・神奈川・静岡・
山梨・愛知・滋賀・福岡・熊本など
各地の寺院でイベントを行います。
出張時には、ちょっとした小旅行気分を味わうことができます♪
「ずっとオフィスに居るのは性に合わない…」という方におすすめです。
~樹木葬・永代供養墓のリーフログとは~
墓石の代わりに、樹木・草花などで彩られたガーデン風の
モニュメントをシンボルにする永代供養のひとつのこと。
「次の世代にお墓を継承する必要がない」「コストを抑えられる」など
現代人のライフスタイルにマッチする供養として注目されています。
~「ありがとう」が連鎖する事業です~
樹木葬をご購入いただくお客様だけでなく、
クライアントとなるお寺様からも、檀家が増えることで増収に貢献でき、
お寺の設備が綺麗になったり、ご住職様の念願であった住職用の住居の
建設に寄与したりと、大変感謝されています。
※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般
【自分の可能性が広がり続ける環境】
当社では、業界未経験でもそれぞれが持つ経験や知識を活かし
「自分らしい活躍スタイル」を実現しています。
ご入社後には、作業手順書やQ&A集・画像集などを用いながら、
イチから専門知識を習得できるので、ご入社時は知識がなくても大丈夫です。
「こういう働き方をしたい」「この業務にチャレンジしてみたい」
そんな想いがあれば、ぜひ教えてください。
【【社員の方々にインタビュー】タイプレイスで働く魅力とは】
■Q:入社したきっかけは?
◯知人が樹木葬を選んだことをきっかけに、興味を持った
◯人の役に立ち、社会貢献性の高いサービスに関わりたかった
■Q:入社して良かったと感じていることは?
◯丁寧な方が多く、嫌な人がいないので気持ちよく仕事ができる
◯手を上げれば挑戦できる環境があり、業界未経験でも責任ある仕事を任せてもらえる
■Q:仕事のやりがいは?
◯お寺様やお客様から、直接「ありがとう」と感謝されることが多い
◯自分の仕事が、社会問題の解決に役立てていると実感できる
【男女比】
社員の8割以上が女性です!
ポイント1《30代~50代活躍中》 最後の転職は、無理なく、自分らしく輝ける場所で。
墓石の代わりに樹木をシンボルとする
「樹木葬・永代供養墓のリーフログ」の販売管理を行う当社。
近年問題視されている「お墓の継承者がいない」
「お墓にかける費用がない」といった社会問題を
解決させる一手として注目されています。
今回募集するエリアマネージャーは
成長中の事業部を支えるポジション。
各地の寺院への樹木葬のご案内や
スタッフマネジメントをお任せします。
《嬉しいポイントが多数》
*固定休+残業ほぼ0
*月数回の出張でリフレッシュ
*月給35万円~+ノルマ無し
「人の助けになるサービスに携わりたい」
「マネジメントに挑戦してみたい」
そんな方は、ぜひご応募ください。
ポイント2女の転職!取材リポート
樹木や草花などで彩られた、ガーデン風のモニュメントをシンボルとする“樹木葬”を展開をしている同社。現代のライフスタイルにマッチする供養として、ニーズは右肩上がりに増加中です!多くの方に必要とされる、まさに社会のためとなる事業。この事業を支える存在として、やりがいをもって活躍できるでしょう。また、働きやすさも抜群!ブランクがあり、キャリアを再スタートさせたい方におススメしたいと思いました!
募集職種 |
営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > コールセンター運営、管理、コールセンターSV サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 |
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雇用形態 | 正社員、契約社員 |
勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間) 【残業について】 残業は少なく、定時退社が基本。 メリハリをつけて、仕事もプライベートも楽しみたい方には ぴったりな環境です。 |
勤務地 | 《転勤なし/新宿勤務/駅徒歩2分》 ■高田馬場オフィス(本社) 東京都新宿区高田馬場1-23-9 イガリビル諏訪2階 ※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地 【転勤の可能性】 転勤の可能性はありません。 |
交通 | 各線「高田馬場」駅より徒歩2分 |
給与 | 《初年度想定年収400万円以上》 ■月給35万円~40万円+賞与+インセンティブ ※月給額は経験・スキル等を最大限考慮し決定します ※上記月給額にはみなし残業代45時間分(月8万7,600円~10万0,100円)を含みます。残業時間を超過した場合は、別途残業代を支給します。 ※試用期間6ヶ月あり(期間中は契約社員/月給25万円~/待遇に差異はありません) ◎試用期間は、お互いをよく知るための期間と考えており、正社員登用前提の採用です。 ◎試用期間後、寺院開拓の営業もご担当いただく場合は 月給40万円に昇給することも可能です! 【給与例】 ノルマはありませんが、目標達成毎に インセンティブをご用意しています!(※社内規定あり) |
待遇・福利厚生 | ■賞与年1回 ※ご入社1年後から支給(業績による) ■昇給あり ■社会保険完備 ■通勤手当支給(全額支給) ■服装・髪型・ネイル自由(TPOに応じて) ■社内イベント(年2回の懇親会など) ■お水・コーヒー・お茶飲み放題 ■オフィス内禁煙(喫煙ルーム有) |
休日・休暇 | ■週休2日制(火・木) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※消化率100%です! ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 |
応募資格 | 《女性多数活躍◎/未経験・ブランクをお持ちの方も歓迎/業界知識不問》 ■学歴不問 ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ~こんな方は尚歓迎いたします~ ◇営業・販売・接客等のご経験をお持ちの方 ◇マネジメント経験をお持ちの方 ◇人の役に立つ仕事をしたい方 ◇チャレンジングな成長企業で活躍したい |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | タイプレイス株式会社 |
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所在地 | - |
事業内容 | ■経営コンサルティング事業 ■エンディング事業 ~樹木葬・永代供養墓のリーフログについて~ 近年社会問題にもなっている「少子化高齢化社会でお墓を守れなくなる」 「継承者がいない」といった問題を解決させる樹木葬という新たなお墓の形。 当社では、このような問題の解決を目指しエンディング事業をスタートしました。 ご利用いただいたお客様からは「子どもに負担を残さず、人生の最期をよりよく迎えられる」との声を多くいただいています。 また、ご寺院様からは、檀家減少に伴う経営課題を解決させる一手として喜びの声が。 より多くの方々にのニーズに応えられるよう、事業拡大を目指してまいります。 |
代表者 | 代表取締役 芦住 昌宏 |
URL | |
設立 | - |
資本金 | - |
売上 | - |
従業員数 | 56名(関連会社含む)※2024年現在 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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