【ニチモウ株式会社】チャレンジ歓迎◎社内SE／ヘルプデスク・運用保守等◆東証プライム／所定労働7H程◆賞与実績5.8ヶ月【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/6(木)〜2024/9/4(水)


チャレンジ歓迎◎社内SE／ヘルプデスク・運用保守等◆東証プライム／所定労働7H程◆賞与実績5.8ヶ月


【東証プライム上場／生産や漁獲の一次産業から食品の加工まで「食」のニーズにトータルでお応えできる／抜群の事業安定性／ワークライフバランスを重視した働き方◎】

■業務内容：
情報システムチームにて、社内SEとして下記業務を担当いただきます。

・社内スタッフからのシステム問い合わせ対応
（「ログインパスワードを誤って入力してしまった」「○○のシステムに不具合が発生している」など様々な問い合わせがきます。）
・ニチモウグループ全体のシステム、サーバ、ネットワーク、パソコンの保守
・社内システムの障害対応
・常駐するベンダーとの連携、打合せ対応
※業務に慣れてきたタイミングで、基幹システム等の開発や導入サポートにも携わっていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■入社後の流れ：
・まずはプロパー社員からのOJTを通じて業務習得を行います。
社内ヘルプデスクや障害対応からスタートし、社内スタッフの困りごとを解決していただきます。
・将来的に、システムの開発にも携わる機会があります。システム開発の頻度は多く、要件定義や業者との打合せにも随時参加していただきます。

■組織構成：
＜財務部 情報システムチーム＞
部長（50代男性）、課長（経理課長兼任 40代男）、チーム員（40代男性1名、30代男性1名、女性1名）、常駐ベンダー10名程

■募集背景：
社内システム部門の体制強化の為に増員を行います。
現在、3名体制でシステム開発やヘルプデスク対応をしておりますが、基幹システムの開発・導入やDX化等のシステム強化を行うために増員を行い、業務効率化に貢献いただける人材を探しています。
まずは、社内ヘルプデスク対応やシステム保守等を通じ、社内システムや事業への理解を深めていただき、将来的には当社に最適なシステムの提案・設計・導入を主担当として担当いただく等、長きにわたりコア人材として活躍いただくことを期待しています。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】