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【株式会社日立ソリューションズ・クリエイト】【大阪】海外鉄道事業向けシステムパッケージ開発◆日立G/福利厚生充実/在宅リモート可/英語活かせる◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36361065
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)

仕事内容

掲載予定期間:2024/6/27(木)〜2024/9/25(水)


【大阪】海外鉄道事業向けシステムパッケージ開発◆日立G/福利厚生充実/在宅リモート可/英語活かせる◎


■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社は、世界中の鉄道事業者に対して、輸送管理システムの開発を手掛けております。今回は、海外向け鉄道管理システムパッケージの開発を担当いただきます。具体的には、海外鉄道会社からの要件取り込み、最新技術を活用したパッケージの改修、そして現地の顧客支援やカスタマイズ開発をお任せします。

■業務詳細:
・海外鉄道会社からの要件取り込みや最新技術でのパッケージ改修
・顧客向けドキュメント作成支援
・カスタマイズ設計・製造・テスト(データ含む)、テスト環境構築、テストデータ作成
・現地不具合/Q&A対応支援

※受注→開発フェーズになると仕様書の作成タイミングで現地担当者と英語でのやりとりが発生します。

■開発環境:Java

■募集背景:
当社は、鉄道事業者向けの各種システム開発を行ってきました。今回、事業拡大の一環として、海外鉄道事業者向けのパッケージ開発に注力していくための新たなメンバーを募集します。

■トピックス:
当社の鉄道管理システムは、輸送計画の作成から列車運行管理までをトータルでサポートするもので、広範な開発実績を持っています。また、将来的には鉄道分野だけでなく、エネルギー分野への対応も視野に入れております。

■キャリアパス:
採用者には、海外向け鉄道管理システムパッケージの開発を主に担当いただきます。その後、鉄道分野のみならず広く社会分野で活躍するチャンスもあります。

■就業環境:
プロジェクトの状況によっては、海外鉄道事業者の現地で顧客折衝を行う機会もあり、グローバルに活躍いただけます。

■当社の魅力:
当社は日立グループの一員として、鉄道分野で幅広い開発実績を持っており、人々の生活を支えています。長年の経験とノウハウを活かし、社会に貢献する仕事を通じて、自身の成長を実感することができます。また、海外鉄道事業者向けのパッケージ開発に注力することで、グローバルに活躍するチャンスもあります。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
関西ビジネスセンタ
住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル11階
勤務地最寄駅:御堂筋線/淀屋橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める業務】

<転勤>
当面なし
補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~350,000円

<月給>
225,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収は平均残業時間20時間相当を含めた場合の表記です。
残業手当は残業時間に応じて支給します。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定しますので、変動する可能性があります。

■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅手当制度あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
日立グループ内の研修機関にて、500以上の研修メニューを受講可能。プログラミング等の技術的な教育から業務知識、マネジメントスキル等、多種多様なカリキュラムがある為、スキル&キャリアUPが目指せます。

<その他補足>
■財形貯蓄
■企業年金
■労働組合
■団体保険
■社員持株会     
■財形貯蓄制度    
■各種休暇制度
■育児休職・勤務制度  
■介護休職・勤務制度  
■カフェテリアプラン
■福利厚生パッケージサービス
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発経験(Java、SQL、Scriptなど)
・英語を用いて顧客と会話ができるレベルの英語力


<語学力>
必要条件:英語上級

<語学補足>
TOEICの取得点数は必須ではありません「英語を用いて顧客と会話ができるレベルの英語力」が必須です
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト
所在地 〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-6
品川シーサイドキャナルタワー
事業内容 ■事業内容:
・システムの設計、構築、運用、保守、コンサルテーション
・ソフトウェアパッケージの開発、販売及び各種ソフトウェアの受託開発
・情報処理サービス及び情報処理機器の販売、保守
・タクシー決済サービス
・BPOサービス
代表者 取締役社長 南 章一
URL https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/
設立 年1976年4月
資本金 450百万円
売上 70,449百万円
従業員数 3,433名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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