正社員
掲載予定期間:2024/7/11(木)〜2024/10/9(水)
【東京/在宅可】人事労務・管理職◆業務改善を担う/東証プライム上場・個別指導塾業界1位/残業15H
【東証プライム上場/塾業界で全国トップクラスの教室数・生徒数(全国1,775教室)/社会貢献性の高い事業を展開】
◆海外展開や新規事業も精力的に行い安定経営◎/M&A等の事業拡大による増員求人/育休リターン率100%等抜群の労働環境/フレックス制有り/◆
事業拡大に向け、主に人事労務(給与/社保/年次)のオペレーションを中心に改善・改革を行って頂きます。
まずは担当者と一緒に給与オペレーションの運用改善を進めて頂く予定です。オペレーションの改善が進みましたら、適性を見たうえで担当する人事領域(規程類の管理や人事企画等)を広げていくことを想定しています。
■詳細:プレイングマネージャーとして以下を管理頂きます。
・給与/社会保険業務や年次業務(年末調整・住民税等)の実務
・グループ会社支援等
・人事システム(OBIC)の運用
・官公庁対応等(統計調査や調査対応等)
■働く環境:
◎全社男女比6:4、中途採用も積極的に行っており、中途入社者も多く馴染み易い雰囲気であり、風通しが良く自由な雰囲気の職場です。
◎「社員私生活充実」を掲げ、月平均残業は15時間!ワークライフバランスが取れる社風。離職率も低いです。
昨年度に有給取得実績:平均9.3日(2022年実績)
◎社員研修も充実!各種フォロー研修(中途入社社員・全社員向け等)をご用意しています。
■配属先情報:
人事部:17名(男性9名、女性8名)、部長(兼務)、課長、課長代理、係長、主任、一般社員、有期雇用契約社員、アルバイト
■労務部門の組織構成:
課長、係長、主任2名の計4名となります。
■同社の特徴:
・教育事業を核として人づくりのトップカンパニーを目指しています。個別指導塾「明光義塾」を中心に、学童保育事業の「明光キッズ」や「早稲田アカデミー個別進学館」など複数のブランドを展開しております。また、FC事業として独自のフランチャイズシステムに基づき、継続的な事業ブランド運営を行っております。
・連続での増収増益達成など、業界を牽引する企業として成長を続けています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、待遇に変動はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿7-20-1 勤務地最寄駅:JR線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) <転勤> 当面なし 配属ごの転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~380,000円 <月給> 320,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで目安となり、想定残業10時間程の残業代が含まれています。 ※給与は経験・能力・前職等を考慮し、決定します。 ■報奨金制度有り ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収: ・ブロックマネージャー:年収650万円 ・エリアマネージャー:年収600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:前払退職金制度/再雇用(65歳まで) <定年> 60歳 65歳まで再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■自己啓発支援制度 ■各ポジションに応じた研修会を実施しております。 ※新入社員研修からビジネススキルアップ研修・カウンセリング研修等、月数回の研修とキャリアに応じた研修がございます。 <その他補足> ■短時間勤務制度、産休育休制度、介護休業制度、子の看護休暇、治療休暇、慶弔休暇(結婚、出産、忌引、転勤等) ■財形貯蓄制度、社員持株会 ■提携企業保養施設、リゾート系施設(ホテル・ゴルフ場等)格安利用可能、独立支援制度 ■クラブ活動(サッカー、野球、テニス等) ■選択制確定拠出年金制度 ■家族手当:扶養の場合は配偶者…5,000円、子(1~2人目以降)…10,000~15,000円 ■定期健康診断 ■ライフサポートクラブ(外部福利厚生代行サービス) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(6日)、産休育休制度、介護休業制度、子の看護休暇、治療休暇、慶弔休暇(結婚、出産、忌引、転勤等) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ◆業種未経験歓迎◆ ■必須条件: ・給与/社保業務の実務運用5年以上 ・労務管理領域に関する知見 ■歓迎条件: ・人事システム等入替や新規導入経験 ・就業規則などの改定の経験 ・メンバーマネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社明光ネットワークジャパン |
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所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-20-1 |
事業内容 | ■事業概要: 個別指導塾(明光義塾)を中心に教育事業を展開しています。個別指導塾を中心に教育事業を展開し、 明光義塾は、全国や海外にも教室を開校しております。少子化で競合が多い中でも、直営教室に加えフランチャイズシステムも活用し、成長を続けています。 |
代表者 | 代表取締役社長 山下一仁 |
URL | http://www.meikonet.co.jp/ |
設立 | 年1984年9月 |
資本金 | 972百万円 |
売上 | 19,039百万円 |
従業員数 | 629名 |
平均年齢 | 37歳 |
主要取引先 | - |
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