正社員
【職務内容】
同社品質保証課にて化粧品、医薬部外品の品質管理、品質保証業務をお任せ致します。
・技術移管（移転）文書等技術文書の確認
・不適合情報の管理
・製品標準書の作成、確認
・委託先、供給業者の監査
・サンプルの管理
・試験成績書等、各種書類の作成 など
【配属組織】
・尼崎工場 品質保証部 第2品質保証課への配属を予定しております。
・課長を含め、男性4名の職場です。
・第2品質保証課の平均年齢は48歳です。同課は品質保証部に所属しており、同じく所属する第1品質保証課の5名（男性4名、女性1名）と、品質管理Ｇの8名（男性4名、女性4名）と共に仕事をしています。全体の平均年齢は約50歳です。仕事は丁寧にお教えします。
【将来的なキャリアについて】
入社後数年経過後、他部署への異動によるキャリアアップの可能性もございます。
【同社について】
■『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しました。
■現在では、機能材料、化薬、機能食品、ライフサイエンス、防錆の5つの部門へ事業展開をしています。日油の強みは幅広い分野への展開と、それぞれの事業で独自の技術を持つことです。これらの固有技術や製品展開は各業界でオンリーワン、ナンバーンの評価を得ているものも多く、融合・発展することで、これまでになかったものを生み出してきました。これからもさらなる飛躍を目指し、日油は歩み続けます。
■2025中期経営委計画にも掲げておりますが、事業・人材に積極投資を行っているフェーズです。
※2023年度進捗（一例）※
・DX推進者の選定＆育成プログラムの開始、グローバルリーダー育成推進、65歳定年への引き上げ、RPAの全社導入、生産性業務における自動化の推進（自動充填機の導入やプロセス自動制御範囲の拡大、化学物質管理システムの導入（要件定義フェーズ）、設備保全管理システムの導入（運用開始）等
■数値で見る日油（2022年度）：…
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 生産技術・生産管理（化粧品・食品・香料） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 品質管理・保証（化粧品・食品・香料） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > PMS（製造販売後調査）、安全性情報担当 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 生産技術・生産管理（医薬品） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・理系大卒以上の方 ・化粧品や医薬品業界にて品質管理、品質保証、研究、製造などのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・医薬品GMPやISO9001に関する知識をお持ちの方 ・有機化学、界面活性剤および化粧品の原料や処方に関する知識を有している方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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