正社員
【職務概要】
主に、Webアプリケーションの設計・開発を担当いただきます。
プロダクトマネージャー・エンジニアリングマネージャー・他テックリードと協働して、システム仕様へ落とし込み、コーディング・テストにおいてエンジニアをリードする役割です。
【職務詳細】
・ ユースケースを実現するためのシステムアウトライン設計及び方針・方式の決定
・ 各種設計、実装、アーキテクチャのレビュー
・ 機能性、性能、セキュリティ、可用性などの当たり前品質の確保
・ スプリントレビュー（ステークホルダーへの開発アイテムのデモ）、デイリースクラムの運用
・ 開発チームのタスク・ベロシティ・生産性の管理
・ 主に技術課題発生時の改善リード
【同社について】
・ 三菱商事からスピンオフし「建設業界向けのVerticalSaaS」を展開。
・ 売上43.5億円（2022年3月期）、約8.5万社の顧客基盤、約68万社・約170万人のデータ基盤（2022年5月末時点）と、 Vertical SaaSとしては、国内有数の圧倒的規模感。
・ 建設業界が抱える社会課題「担い手不足」をプロダクトで解決すべく、積極投資と組織拡大を継続中。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【関東】東京都渋谷区(恵比寿一丁目18番14号 恵比寿ファーストスクエア11階) 各線「恵比寿」駅より徒歩6分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：640万～1200万円 月給制：月額450000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年１回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険、退職金制度、福利厚生倶楽部、ビジネススキル、マネジメント等各種の充実した研修、通勤手当(規定有) 、時間外手当 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10時00分～15時00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年間休日120日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ 開発プロジェクトの管理経験2年以上（QCD管理の基礎が備わっている） ・ 要件定義、基本設計経験2年以上（業務要件からシステム要件へ落とすスキルが備わっている） ・ エンジニアとしての実務経験5年以上 ・ REST API型Backendの開発経験 ・ RDS型データベースのテーブル設計経験 【尚可】 ・ AWSクラウドサービスを利用した実務経験 ・ アジャイル開発の経験 ・ NoSQL型データベースのテーブル設計経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社MCデータプラス |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア11F |
| 事業内容 | ■事業内容： （１）建設業向けクラウド プラットフォーム事業 ・グリーンサイト・ワークサイト・スキルマップサイト・ペイレポサイト （２）建設業向けビッグデータ活用事業 ・cacicar（カシカル）for 建設 （３）リテイル向けビッグデータ活用事業 ・cacicar（カシカル）・recemaru（レシマル） |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mcdata.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年4月 |
| 資本金 | 309百万円 |
| 売上 | 4,878百万円 |
| 従業員数 | 106名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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