正社員
＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●グループの安定基盤があります★
●残業が少なく、19時頃にはほとんどの社員が退社しています！
●福利厚生も充実★住宅手当・家族手当・資格取得補助制度★
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【職務概要】
人事採用のリーダー候補として下記業務をお任せします。
【職務詳細】
新卒や中途採用に関わる人事業務のほか、総務や労務などバックオフィスの幅広い業務をお任せ予定。人事・総務の全般に関わっていただくので、一部業務に限らず、さまざまな経験を積むことができる環境です。
●人事 ※新卒・中途採用業務がメインです
・ダイレクトリクルーティングの運用
・媒体原稿制作、求人票作成、変更対応
・DM、スカウトメール対応
・各種イベント出展、会社説明会運営
・紹介会社様対応(電話、メール)
・応募者対応、選考スケジュール調整
・入社手続(内定者対応)、入社後の研修企画運営、各種稟議等申請対応
・採用データ分析
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル20F JR各線「新橋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：320万～700万円 月給制：月額233000円 賞与：年2回（別途、業績に応じて決算特別賞与有） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、住宅手当、家族手当、役職手当、資格手当、慶弔見舞金、退職金制度、個人型確定拠出年金、資格取得補助、社員旅行、各種レクリエーション、野球観戦チケット(抽選) ■勤務時間：10時00分～18時30分 （実働：7時間30分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土日祝）、年間有給休暇10日～20日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇 |
| 応募資格 | 【下記いずれか必須】 ●事業会社にて人事経験をお持ちの方 ●人材紹介エージェントでの業務経験をお持ちの方 【尚可】 ●新卒採用、中途採用のご経験をお持ちの方 ●会社説明会や就活イベントの運営、スカウト採用のご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社東京日商エステム |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル20F |
| 事業内容 | ■事業内容： 今年で創業33年目を迎える日商エステムグループではグループの専門性と多様性を活かし、分譲マンション事業、戸建て開発事業などの他、賃貸管理業務やマンション管理業務、賃貸住宅業務、建物修繕業務など「住まい」に関するサービスを企画・開発から管理まで一貫して提供しています。同社では、首都圏を中心に分業住宅事業を行っており、同グループは大阪・東京を中心とした全国主要都市において「エステムシリーズ」を展開しています。※供給実績は主要エリアで約29,000戸以上。 |
| 代表者 | 代表取締役 澤 敏光 |
| URL | https://www.tn-estem.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年11月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 17,500百万円 |
| 従業員数 | 120名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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