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【日本トータルテレマーケティング株式会社】経理担当 ※多角的なマーケティング事業を展開/博報堂グループの安定基盤【転職支援サービス求人】(正社員)

日本トータルテレマーケティング株式会社 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36650973
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/8/26(月)〜2024/11/17(日)


経理担当 ※多角的なマーケティング事業を展開/博報堂グループの安定基盤


【多角的なマーケティング事業を展開・法人顧客の営業活動に寄与/博報堂グループの安定基盤/官公庁などとの取引多数/年間休日128日】
【変更の範囲:会社の定める業務】
【業務内容詳細】 経理担当として、主に下記業務をご担当いただきます。

▼具体的には(上からご担当いただく可能性が高い順です)
・会計システム入力作業
・請求書作成業務
・支払業務
・管理会計
・固定資産計上
・税務申告補助
・月次決算・補助業務
これまでのご経験やスキル、得意分野によって、お任せする業務を決定します。

■将来的なマネジメントポジションも目指せます。
キャリアアップのイメージとして、部長の補佐としてチームマネジメントを行う「グループマネージャー」も目指していただけます。または、専門的なキャリアを積んでいきたい方のための人事制度も整えております。ぜひ、ご自身が描いているキャリア像をお聞かせください。

■当社の魅力:
・当社は多角的にマーケティング事業を展開する、博報堂グループ出資企業です。顧客企業の営業代行や、新規開拓、問い合わせ対応などを電話で対応し、顧客の売上増加に寄与するテレマーケティング事業が主力です。そのほか、物流業務や人材派遣、ECマーケティングなど、多角的に請け負い事業を展開しており、官公庁の業務支援や自動車メーカーの顧客獲得など、多くの実績を残しています。
・国内市場が成熟している中、多くの企業で業務効率化や生産性の向上が経営課題の1つになっています。当社のようなアウトソーシング企業は、コストを抑えながら高い品質で業務をサポートできることから需要が拡大しており、市場規模も堅調に伸張しています。2018年に博報堂プロダクツと資本提携したことで、顧客の業種の幅が広がり、案件規模も拡大しています。今後も幅広い業種の営業活動やマーケティングに貢献していきます。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
給与等の条件に変更はありません
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル3F
勤務地最寄駅:JR、東京メトロ 私鉄線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社内の全ての事業所】

<転勤>
当面なし
ご本人様のご事情も考慮させていただきつつ、双方の合意のもとで全国の拠点へ転勤の可能性がございますが、定期的なジョブローテーションを前提とした採用ではありません(経理部門は東京の本社のみのため)

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
408万円~471万円

<賃金形態>
年俸制
12分割

<賃金内訳>
年額(基本給):4,159,200円~4,710,000円
固定残業手当/月:63,300円~73,050円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
409,900円~465,550円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
月給340,000円~392,500円
※給与はご経験等により個別にご提示いたします。
※月給には固定残業代を含みます。月30時間相当分、超過した時間外労働の残業手当は追加支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(規定あり)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:入社3年後から適用

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格支援制度有


<その他補足>
■出張手当
■総合福祉団体定期保険
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

リフレッシュ休暇(9日/年、入社初年度は入社月により付与日数が異なります)、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
経理の実務経験 目安2年以上
※雇用形態、業界、企業規模不問
※事業会社側での経理経験をお持ちの方。企業規模や従業員数は問いません。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本トータルテレマーケティング株式会社
所在地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-12-18
渋谷南東急ビル3F
事業内容 ■事業内容:
同社は総合的にテレマーケティング事業を展開している成長企業です。インバウンド(電話応対)やアウトバウンド(電話営業等)のコールセンター業務を中心に事業を拡大し、同業界の独立系企業ではトップクラスの規模を誇っています。現在は、コールセンターの企画・設計・提案運営のほか、フルフィルメント(ロジスティクスソリューション)の事業にも力を入れています。
・テレマーケティング業務
・人材派遣、各種請負業務
代表者 代表取締役社長 森 真吾
URL http://www.ntm.co.jp/
設立 年1983年9月
資本金 100百万円
売上 10,600百万円
従業員数 2,265名
平均年齢 -
主要取引先 -
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