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【SBテクノロジー株式会社】【在宅勤務可】ソフトバンクグループ向けプロジェクトのアーキテクト(ユーザ系ならではの高度技術取得)【転職支援サービス求人】(正社員)

SBテクノロジー株式会社 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36725085
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/5(木)〜2024/11/27(水)


【在宅勤務可】ソフトバンクグループ向けプロジェクトのアーキテクト(ユーザ系ならではの高度技術取得)


◇アジアNo.1のインターネット企業ソフトバンクグループの安定感と働きやすさ×エンジニアファーストの社風で高度な技術が身につく◇

●天王洲のオフィスはエンジニア主導でオフィス環境のデザインも行っており、”アジャイル部屋”などエンジニアが働きやすい空間で業務を行うことが可能です。
●ソフトバンクグループのプロジェクトだからこそ、業務を熟知したユーザ系SIerとして大規模案件や最新技術を用いた開発に携わることが出来ます。
●進化を続けるソフトバンクグループでは、親会社、子会社の隔たりなく、新しいこと、面白いことに、共にチャレンジする風土があります。

■業務内容
ソフトバンク株式会社を主要顧客とした受託開発プロジェクトにおけるアーキテクトを募集します。アーキテクトとして、プロジェクトマネージャ・ITスペシャリスト・APスペシャリストと協働してアプリケーション、インテグレーション、インフラストラクチャのアーキテクチャ設計を職務とします。
ピーク時10名未満の要員、ピーク時20名以上のステークホルダーとの協業を行います。

【変更の範囲:会社の定める業務】

■担当業務
1.要件分析/要件定義
ユーザー要求の収集・分析・整理、全体システム化計画及び個別システム化構想・計画
システム方式の設計、設計指針の定義、開発標準の定義

2.設計/運用設計
各モデリング技法の適用
システムアーキテクチャ設計、HW/SWの要求仕様取り纏め
設計担当者とのシステム仕様共有
機能設計、非機能設計、運用設計の査閲・承認

3.アセスメント
システムの効果評価

■グループ事業部について
●中途社員比率7割
中途社員の受け入れとフォロー、その後の社内コミュニケーションが闊達な組織です。

●組織づくり
ワーキンググループという事業部内の横のつながりを作り、フラットに仕事以外のコミュニケーションを取る機会も作っております。

●エンジニアファーストかつチャレンジできる組織
組織のスローガンは「早く小さく失敗する。そして決して諦めない。」
失敗を奨励しそこから学ぶことで次のステップを早期に目指せる風土です。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
勤務地 <勤務地詳細>
天王洲開発センター
住所:東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア6F
勤務地最寄駅:りんかい線/天王洲アイル駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~810万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):434,975円~516,175円
固定残業手当/月:59,975円~71,175円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
494,950円~587,350円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与更改:原則年1回(4月)
■賞与:年2回(6月/12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(50,000円/上限)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(401K)を採用

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、その他業務に関するセミナー・社外研修など通信教育などの自己啓発支援プログラムを用意しています。

<その他補足>
■財形貯蓄、ベネフィット・ワン福利厚生システム、関東ITS健保・保養施設
■出産祝金制度(第1子5万、第2子10万、第3子以降100万円)、資格取得奨励金制度、キッズ看護半休、産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度
■従業員満足度調査(ESサーベイ)
■Softbank光社員割引制度
■喫煙専用室あり
■中途社員交流会、社内クラブ活動支援制度など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、年次有給休暇14日(日数は入社時期による)、キッズ&看護午前半日、能力開発(年5日)、慶弔、アニバーサリー、リフレッシュ(勤続5年毎に5日間)、恩人感謝日、PJコンプリート(原則、連続5日)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記業務にて5年の実務経験
・要件分析/要件定義
・設計/運用設計
・アセスメント(システムの効果評価)

■歓迎条件:
・顧客折衝等コミュニケーションが得意で、能動的に動ける方
・お客様のビジネスを学び、拡大に向けた提案を共に考える活動に強い魅力を感じる方
・チームとしての成果を最大限に高め、結果を導くための取組みに興味を持って推進いただける方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 SBテクノロジー株式会社
所在地 〒160-0022
東京都新宿区新宿6-27-30
新宿イーストサイドスクエア17F
事業内容 ■事業内容:
SBテクノロジーグループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。これまで培ってきたクラウドの技術力を軸に、企業が本業に専念するためのIT支援(コーポレートIT)と、AIやIoTなど先端技術による企業の競争力強化(ビジネスIT)を推進しお客様と共に大きく成長しながら、グローバルに通用する新たなビジネスを協創できるよう取り組んでいます。
代表者 阿多 親市
URL https://www.softbanktech.co.jp/
設立 年1990年10月
資本金 1,254百万円
売上 66,183百万円
従業員数 1,379名
平均年齢 38.2歳
主要取引先 株式会社ノートンライフロック
株式会社JVIS
パーソルホールディングス株式会社
大成建設株式会社
株式会社竹中工務店
一般社団法人全国農業会議所
ソフトバンク株式会社
ヤフー株式会社
SB C&S株式会社
SBペイメントサービス株式会社
ソフトバンクグループ株式会社

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