正社員
＝＝おすすめポイント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
・完全反響営業のため、テレアポや飛び込み営業等は一切なし！
・案件は100％元請で全て施主との直取引で、上流から下流まで1つの案件に携わってもらうため、「顧客の顔」が見え、「エンドユーザーの声を聴きながら自分の介在価値」が発揮できる裁量のある仕事です！
・自由な営業となるので、営業先からの直帰や帰宅からリモートで書類作成など柔軟な働き方が叶います！
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【職務概要】
東京本社にて、倉庫や工場向けに、改修における提案営業を担当頂きます。
【職務詳細】
■誰に：問い合わせされたお客様
■何を：建築に関わる全てのサービス（新築・改修・増築等）
■手法：100％反響営業→企画→提案
・問い合わせされたお客様に対し、意匠、設計担当等と現地訪問
・工法と見積もりの提案
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋浜町2-13-6 MUTOH浜町ビル3F 都営新宿線「浜町」駅徒歩4分、都営浅草線「人形町」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額307700円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当（月2万円／1人）、住宅手当（月5万円※条件あり）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度（確定拠出型年金）、資格手当、資格支援制度、帰省手当 ■勤務時間：8：30～17：30（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】、完全週休2日制※3カ月に1～2回、土曜出勤有、祝日(夏季休暇、冬季休暇、GW、慶弔休暇など)、年1回長期休暇制度(最大9日間)、資格試験前休暇制度有り |
| 応募資格 | ～落ち着いている社風でワークライフバランス充実～ 【必須】 ・顧客折衝経験 ・建設業界への興味関心 【尚可】 ・施工管理経験・建設系の営業経験 └建設の知識が必要となるため、建築系の経験をされている方は歓迎！ ■研修制度 ※入社後はOJTをしながら、仕事を徐々に覚えていってもらえる環境です ■休暇：最大9日間、年に一度の長期休暇が取得可能で、年間休日120日、長期休暇制度、資格試験前休暇、産休育休（男性は7日間の休暇が必須）と仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヨシザワ建築構造設計 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2-13-6 MUTOH浜町ビル3F |
| 事業内容 | ■事業概要： 主に工場・倉庫の建て替え・増改築・改修・補強・新築などに関する設計・施工管理業務を一貫して行う総合建築設計会社 ■事業内容： 製造工場や倉庫の建替え工事、耐震補強工事を専門に行っています。工場の操業を維持しながら建替えを行う高度な技術力を持ち、企画から設計、施工管理までをトータルに行う事で、全て施主と直接取引となっています。 |
| 代表者 | 吉澤 宏泰 |
| URL | https://yoshizawa-arch.co.jp/ |
| 設立 | 年1998年9月 |
| 資本金 | 61百万円 |
| 売上 | 5,425百万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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