NEW 正社員
掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【1100】 ITコンサルタント(開発からお任せ)ICT技術を利用した課題解決型のソリューション導入
~創業の印刷事業から、マーケティング、クリエイティブ、ITとの融合事業が成長中~
■業務内容:様々な業界の顧客向けに、当社のICT技術を利用したソリューションを通じて課題解決を提案、導入推進をお任せします。古くは印刷業務から始まった当社のビジネスは、ICカード発行のための認証用ICチップの開発や、印刷物の自動認識から始まる画像診断AIなど、独自の最先端技術を保有に至っています。それらの技術リソースをフル活用し、顧客の課題解決をデザインしていくことがミッションです。非常に幅広いサービスラインナップとなっているため、幅広い領域の業務に携わることができ、ダイナミックな仕事に携わることができます。
■業務詳細
メーカー/官公庁/自治体/金融など、幅広い業界を対象とし、システム開発業務をお任せします。現在、実装業務は協力会社への外注がメインですが、今後は内製化していく方針です。
また、ゆくゆくは課題抽出から提案、システム設計や開発のためのベンダーコントロールなど、上流工程を中心に業務をお任せします。顧客開拓の面では営業と、ソリューション開発の部分では企画部門と連携し、フロントからバックエンドまで最新のWeb技術を利用したソリューションの構築が可能です。クラウド技術の活用はもちろん、AIなど自社の先端技術も絡む、DXを牽引する業務になります。
※プロジェクト事例
・小売業界向け販促支援システム「PROMO CORER(プロモコア)」…https://www.toppan.co.jp/biz/promocore/
■TOPPANデジタル株式会社について:
同社は、2023年10月の持ち株会社体制への移行に伴い、旧凸版印刷株式会社のDXデザイン事業を継承したTOPPANグループの中核企業の1社です。現場課題に即したデジタル化支援に加えて、データ分析やコンサルティングからのアプローチも行う「創注型」ソリューションの提供や、DXに関わる先端技術の研究開発と事業化、プライバシー保護を含めた品質管理の強化・拡充などを通じて、弊社が提唱するDXコンセプト「Erhoeht-X(エルヘートクロス)R」の拡大と進化を支えます。
※「Erhoeht-XR」とは、TOPPANグループが全社をあげ、社会や企業のDXを支援するとともに、グループ全体のDXを推進するコンセプトです。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 試用期間中の給与条件に変更があります。 ・月給:222,500円~ ・基本給:222,500円~ ・みなし残業制度:無 ・その他固定手当:無 ・有休休暇:本採用時に10日を当該年度の残余月数で日割りの上、付与 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> トッパン小石川ビル 住所:東京都文京区水道1-3-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> TOPPANデジタル株式会社への出向(本拠地:東京都文京区水道1-3-3) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,500円~429,500円 その他固定手当/月:10,500円 <月給> 233,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※担当業務や役割によって、一部の方は「企画業務型裁量労働制」が適用されます。 裁量労働制適用の際の勤務条件は以下。 ■想定年収600万円~850万円■賃金形態 月給制 ■みなし労働時間 8時間/日 ■残業手当 有(午後10時以降の深夜労働及び臨時出勤時) ■標準的な勤務例:9~18時 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:お子様一人当たり20,000円/月(人数上限なし) 寮社宅:独身寮のみ 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・トッパンビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ) ・海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策) <その他補足> 財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、社会保険、持株制度/補助金制度による従業員持株制度、厚生施設/独身寮、保養所、診療所、他 ※社宅はございません。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土曜 日曜 祝日 夏期4日 年末年始6日 その他(創立記念日) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・オープン系の開発経験があり、上流工程に対応できるビジネスコミュニケーション能力があること ・パブリッククラウドに対する知識、興味があること ■歓迎条件 ・React、Angular、Java、Python、PHP 等のモダンなプログラミング実務経験 ・GitHub、CircleCI、Backlog、Trello、Slack 等利用経験 ・アジャイル/スクラム開発参加経験 ・リーダー、育成経験 ・UX/UI設計経験 ・自社サービス創出の実務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | TOPPAN株式会社 |
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所在地 | 〒110-8560 東京都台東区台東1-5-1 |
事業内容 | ■事業詳細 (1)情報コミュニケーション事業 (2)生活・産業事業 (3)エレクトロニクス事業 |
代表者 | - |
URL | https://www.toppan.com/ja/ |
設立 | 年2023年3月 |
資本金 | 500百万円 |
売上 | 1,638,833百万円 |
従業員数 | 10,899名 |
平均年齢 | 43歳 |
主要取引先 | - |
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