正社員
掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【大阪】開発エンジニア(ハイスキル・ミドルスキル)◆生涯現役エンジニア/50、60代活躍中/待機無し
~定年65歳!60代の社員の方も現場で活躍中/自分の立てた目標を達成すれば必ず昇給する絶対評価制度(年齢関係なく昇給します)/技術研修が充実!講師をお任せすることも◎/待機者0名、圧倒的な営業力で案件潤沢/通勤時間平均45分・転勤無~
システムエンジニアやプログラマーとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、ご経験に合わせ、当社の様々な業界、フェーズの案件にアサインします。
■プロジェクト例:
・不動産会社向け基幹システム開発(Java/Spring/React/PostgreSQL/AWS)
・保険会社向け営業管理システム開発(Python/Django/JavaScript/MySQL)
・損保業界のECサイト企画開発(PHP/Laravel/MySQL)
・IoTプラットフォーム開発・実証実験(Java/Spring/Vue.JS/PostgreSQL/Azure)
・AIを活用したデータ分析(Python)
※従事すべき業務【変更の範囲:会社の定める業務】
■プロジェクト参画までの流れ:
(1)各営業が参画するプロジェクト候補を獲得
(2)営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施
※案件を持ち寄り、エンジニアが一番自分のキャリアに近づけて、会社が定める条件に近いプロジェクトはどれかを選抜する
(3)エンジニアと営業が面談
※今までの経歴や今後の方向性を確認する
(4)お客様やプロジェクトメンバーと顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定
■配属先について:
通信・金融・不動産・医療・物流・製造・建設・公共など、 多岐にわたる業界のプロジェクトへ参画
■研修について:
(1)毎日開催!プロから学ぶ感動大学
外部講師を招き、毎日『人間力』『技術力』に関する研修を開催しています。業務後に自社で開催しているため、当日飛び込み参加も可能であり、直近3ヶ月間の社員の受講率は80%以上です。テクニカルはもちろん、英語やマネジメント等、幅広く学べます。
(2)技術勉強会
実機環境を利用しての技術勉強会を開催しています。現在では10勉強会/研究会が毎月開催されており、人気の会には、40名以上の社員が参加しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区梅田1-8-17 大阪第一生命ビルディング2F 勤務地最寄駅:阪神電鉄本線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> プロジェクト先 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> ■平均通勤時間:45分(過去実績)■テレワーク手当 ※就業場所の【変更の範囲:会社が定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 転居を伴う転勤はありません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 510万円~1,050万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,900円~470,580円 固定残業手当/月:49,100円~79,420円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 340,000円~550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験・スキル等を慮の上、決定いたします。 ■昇給:年2回 ■賞与:3ヶ月分(3月:2ヶ月分、9月:1ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子ども一人あたりに支給。最大3万円。 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■感動大学、技術勉強会、e-learning ■資格手当:指定の資格取得者に対して25,000円/月の手当を支給 ■資格報奨金:取得した資格のレベルに応じて1~10万円のインセンティブを支給 <その他補足> ■ABC制度:半年毎の明確な人事評価制度、半年で月給16,000円昇給も可能 ■永年勤続報奨:入社後5年ごとに手当を支給(5年:30万、10年:100万、15年:150万、20年:200万、その後5年毎に200万円) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(法定通り)、GW、バースディ休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・開発経験(目安3年以上) ※Web系・オープン系が望ましいが、C言語やVBの開発経験でも可 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ボールド |
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所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル4F |
事業内容 | ■会社概要: 「人間力」の高いエンジニア集団を目指す同社は、通信・メーカー・金融・官公庁等様々な業界の大手を中心に数百社の取引企業があり、多くのインフラ・開発案件のフェーズに携わっています。 ■事業内容: ソフトウェアの企画開発、ネットワークに関するシステムの設計・管理・運営、PCの展開作業、ホームページの企画・運営、コンピューターシステムによるデータ入力及びそれに伴う事務処理の受託、コンピューター及びコンピューター関連機器販売・保守管理、ITエンジニアの派遣業 |
代表者 | 澤田 敏 |
URL | http://www.bold.ne.jp/ |
設立 | 年2003年4月 |
資本金 | 37百万円 |
売上 | 76億円(2023年) |
従業員数 | 800名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | 株式会社NTTデータ 株式会社NTTドコモ NTTコムウェア株式会社 オリックス生命保険株式会社 オリックス銀行株式会社 株式会社ソフトバンク TIS株式会社 富士通株式会社 SCSK株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社 BIPROGY株式会社 株式会社インテリジェントウェイブ 株式会社日立ソリューションズ 株式会社MonotaRO (一部/敬称略) |
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