求人数513,858件(11/21 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

正社員 デューダ転職支援サービス

【株式会社シオン】【営業】キャスティングプランナー◆就活イベント出展企業の交渉・イベント企画運営/年休125日以上【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社シオン 求人更新日:2024年9月23日 求人ID:36820891
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/23(月)〜2024/12/15(日)


【営業】キャスティングプランナー◆就活イベント出展企業の交渉・イベント企画運営/年休125日以上


◎成長企業×優秀学生のマッチングを促進する様々なテーマのイベントを企画・運営
◎出展企業との条件交渉~イベント全体の企画提案まで
◎年休125日以上・完全土日祝休み

■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務全般】
当社では、年4回の就活イベントを中心に、未来を切り拓く成長企業と未来を担う優秀学生とのマッチングを促進する様々なテーマのイベントを企画・運営しています。これらのイベントにおいて、講演企業、出展企業、スポンサー企業などのキャスティングを行う「キャスティング」業務を中心に、イベント全体の企画や運営にも携わっていただきます。

■業務詳細:
(1)キャスティング業務
・イベントのテーマに合わせた成長企業の選定と交渉
・講演企業、出展企業、スポンサー企業との条件交渉(出展料、スポンサー料など)
・クライアント(学生、企業)へのイベント企画提案
(2)イベント企画・運営
・年4回の就活イベントの全体企画立案
・各回のテーマ設定(例:コンサル業界特集、IT業界特集、データドリブン企業特集、SaaS企業特集など)
・企業と学生の効果的なマッチング演出方法の考案
・イベント当日の会場設営や参加企業・学生のサポート
(3)フォローアップ業務
・イベント後の企業・学生双方へのフィードバック収集
・マッチング状況の追跡調査
・次回イベントへの改善策立案

■当社の魅力:
・当社は「日本を支えるベンチャー企業の成長支援」を目的とし、事業/マーケティングからHRまでのコンサルティング~実行をワンストップで支援しています。戦略策定~実務の広告運用やシステム開発まで、一気通貫で企業課題解決を支援をしているので、他部署と連携した「ヒト・モノ・カネ・情報(戦略)」どの部分からでもワンストップソリューションでコンサルティング支援が可能なことが強みとなります。当社の経営理念にある人とテクノロジーの力で社会にイノベーションを起こすを今後も体現していきます。
・当社が携わるヘルスケア分野における国内労働市場規模は今後も右肩上がり傾向です。本格的な働き方改革が進むことから今後も需要は伸びていくことが想定されています。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間終了後、リモートワーク可
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
新本社(2024.7~)
住所:東京都港区東新橋2丁目3番17号 MOMENT SHIODOME3階
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,521,872円~4,021,872円
固定残業手当/月:81,510円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
291,666円~416,666円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・前職給与により決定
◇昇給/昇格(年1回)
◇業績連動型賞与有り
◇決算賞与有り

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
■タイトルホルダー制度(売上表彰制度)
■MSP制度(カルチャー表彰制度)
■定期健康診断
■PC、モニター貸与
■ウェルカムランチ
■社員紹介制度
■1on1制度
■ランチMTG費支給制度
■メンター制度
■ワンファミ制度(ワンファミリー・サポート制度)
■納会
■部活動
■服装・スタイルは自由(清潔感があり、お洒落であればOK)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
法人/個人営業経験者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社シオン
所在地 〒105-0021
東京都港区東新橋2-3-17
MOMENT SHIODOME3F
事業内容 未来の日本が豊かで不安の無い社会となるために、日本が抱える課題を解決するための様々な事業を行っています。「日本の未来を包括的に支える企業」として、常に挑戦をし続けている企業です。

>>戦略コンサルティング事業

>>HRコンサルティング事業

>>プラットフォーム事業

>>ヘルスケア関連事業

>>メディア事業
代表者 代表取締役 井上 勉
URL https://sion-group.com/
設立 年2009年8月
資本金 35百万円
売上 -
従業員数 36名
平均年齢 -
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ