正社員
掲載予定期間:2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
【神奈川・厚木】新車開発プロジェクト用の原価管理システム開発(ビジネス側)(総括職)
~就業環境良好/グローバルな巨大組織にてグローバルビジネスパーソンに成長しませんか?~
■業務内容:
ビジネス要件をユーザの視点で洞察し、従来の断片的システム(車両部品見積りツール、原価管理システムなど)のDXだけでなく、グローバル日産の中枢として、情報のシームレス化を実現するシステム開発を主導。
ユーザ中心の設計で、自動車業界の先頭に立つ原価管理システム構築をリードする業務です。
◆ビジネス(ユーザ)要件の把握と明確化
◆ITプロジェクトの事業側リード
◆テクノロジーとビジネスの統合
◆プロジェクト鍵となるエンドユーザとの連携
■職務の魅力:
システム開発会社ではなく、日産自動車ならではの、新型車両の企画段階から量産段階までのグローバル原価管理の中枢の事業部として、ITプロジェクトが新車開発プロジェクトに直結。
組織の戦略を理解し、そのビジネス課題に対するITソリューションを提供し、新しいシステム構築を推進することで、目に見えるビジネス(事業)の競争力向上に寄与出来ます。
技術的な知識とビジネス洞察が交わり、DXをリードするため、多岐にわたるスキルが磨かれます。具体的には
◆ビジネスとテクノロジーの融合に挑戦
◆ユーザ中心の要件の具現化をサポート
◆新たな価値を生む情報シームレスな全社横断的なシステムを実現
■組織構成/組織図:
グローバル350名規模(国内250名)のグローバルコスティング部における、基幹システムの開発&運営を行うStrategy Grに配属(数名規模)
■当社の魅力:
◇日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。ルノーだけではなく、他のリージョンやステークホルダーと密なコミュニケーションも求められることがあり、グローバルで活躍するチャンスが用意されています。
◇ダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 日産テクニカルセンター 住所:神奈川県厚木市岡津古久560-2 勤務地最寄駅:JR線/愛甲石田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~350,000円 <月給> 270,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途、交替勤務手当・作業手当等、支給。 ※給与詳細は、経験や能力等を考慮し、規定により決定します。 ■賞与:年2回(計5ヶ月分/2022年度実績) ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給※上限なし 家族手当:月18,000円~30,000円 住宅手当:当社規定による 寮社宅:当社規定による 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:企業年金/確定拠出年金(DC) 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■リーダーシップ/マネジメント研修、専門領域教育、語学教育(英、仏、中、西)、通信教育、e-learning 等 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■住宅ローン制度、社内預金制度、オートローン等 ■健保直営保養荘、スポーツ・各種レジャー施設、診療所他 ■社外福利厚生施設・制度(例…スポーツジムの割引利用、有名ホテルの割引利用、メガネスーパーの購入割引他) ■休職制度:育児休職制度、介護休職制度他(育児休職制度は、子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能) ■作業手当:月2,200円~4,000円 ■交替手当:月450円~2,600円 ■引越し代支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇17日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 有給休暇(付与日数は入社月により異なる)、夏季休暇、年末年始休暇、GW、ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給) ※規定カレンダーによる |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・業務ソフトウエアの開発経験 ・複雑な問題に対処し解決する能力 ・ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションスキル ・クロスファンクショナルチーム(ユーザー)を取りまとめた経験 ・Windows系officeソフトをマクロ、VBAなどで活用し、大量のデータ処理ができる ■歓迎条件: ・自動車業界経験 <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足> 尚可:TOEIC(R)730点 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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