正社員
掲載予定期間:2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
【東京】組み込みエンジニア※プロジェクトマネージャー/長期的な安定就業を実現/残業時間20h前後
~上流工程を担える/製造系メーカーとの長い取引多数/業績右肩上がりの成長企業~
FA、ロボット等のソフトウェア制御に関する開発業務をお任せします。顧客(主に製造業)からの信頼は厚く、プライムで請け長期的に取引しているケースが多いため、要件定義や仕様検討から経験を積むことが可能です。一つの顧客を5年、10年単位で担当するケースも多く、一貫した業務知識を習得しやすい環境です。
■業務詳細:
(1)FA、ロボットの制御・組込みシステムの設計・開発。
【事例】産業用ロボット・装置制御システム、各種の検査装置システム、BSP・ドライバー開発、通信・監視・計装制御システム 等
(2)画像処理システムの構築
【事例】各種の外観検査装置、PLCや多軸ロボットとの連動アプリケーション 等
ソフトウェア、ハードウェア、画像処理を含めたエンジニアリングで引合いが増えています。
■配属について:自社での請負開発・顧客先(東京都府中市)で客先常駐のいずれかを担当いただきます。長期的にご担当いただく案件が多いですが、ご本人の適性や意向を鑑みて柔軟なアサインを行います。
■使用技術:
【言語等】C、C++、C#、DB
【OS】リアルタイムOS(VxWorks、Linux、LynxOS、Qnx等)
【設計】UML2.0、オブジェクト指向
【その他】画像処理ソフトHALCON
■人材像:下記のような方を求めています。
・お客様との良好な関係構築やプロジェクトをリードするためのコミュニケーションがとれる方
・これまで、制御系を中心としたシステム開発に従事してきた方
・ワークライフバランスを意識しながらスキルアップを目指したい方(残業抑制への取り組みが盛んで、定時17時に残業無しで退社する社員も多いです)
■企業の特性:
創業37年の福岡地場の老舗システム会社です。
‘お客様の課題をソフトサービスで解決する’という理念に真摯に向き合い、業績を重ね、現在は家電や半導体装置の大手製造メーカーからの依頼が絶えない体制を築いています。案件の比率は、製造メーカーの生産設備の制御システムの受諾案件が大半である一方で、会社の基幹システムや医療システムの開発なども行っています。近年は、自社システムの開発機会も増えるなど、日々成長が絶えない活気ある組織です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プログラマ(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■特記事項無し <試用期間> 6ヶ月 ■試用期間中も待遇に差異はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 関東営業所 住所:東京都千代田区神田駿河台4-4-1 PMO御茶ノ水7F 勤務地最寄駅:JR中央・総武線/お茶の水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし ■事業展開に応じて転勤の可能性があります。 ※本人の事情も考慮した上で決定します。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 480万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 その他固定手当/月:12,000円~30,000円 固定残業手当/月:30,000円~50,000円(固定残業時間13時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 322,000円~530,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(7月)、賞与年2回(6月・12月) ■その他固定手当内訳:地域手当12000~30000(居住地により変動)※東京23区内の場合30000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■交通費実費支給(上限40000円) 家族手当:■配偶者5000円 子10000円/人 社会保険:■企業型確定拠出年金制度 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度有り <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■社内研修制度、資格取得奨励金制度有り <その他補足> ■社員持株制度、地域手当、産休、育児・介護休業制度、子の看護、介護休暇制度 ■福利厚生倶楽部加入 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔等休暇 ※入社直後の有給休暇付与日数は入社時期により変動 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・C、C++、C#での制御システムの設計・開発経験 ■歓迎条件: ・画像処理ソフトHALCON経験 ・UML2.0、オブジェクト指向による業務経験 ・PLCとの通信制御経験 ・拡張ボード(DIO、カウンタ、キャプチャボード等)の制御経験 ・ソケット通信を使用したソフトウェア開発経験 ・PMまたはPLとしてのプロジェクト管理経験(規模:3~10人程度) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ソフトサービス |
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所在地 | 〒812-0008 福岡県福岡市博多区東光2-14-1 |
事業内容 | ■会社概要: 1986年設立以来、高い技術力と魅力ある人財を基に、産業用器機の制御システム・ビジネス関連・医療システムの分野で事業を展開し成長してきました。世界の先端をいくFA機器の制御ソフト開発などこれまでに培った高度コア技術を有し、ロボット・通信制御・組込ソフト、医療・介護のパッケージ商品など、高品質かつ高性能なシステムを提供、提案しております。 時代環境の変化に応じて、最新の情報技術(IT)を活用し、お客様に対して満足を超えるサービスを提供することを目指し、幅広く社会に貢献してまいります。 |
代表者 | 野見山 章 |
URL | http://www.soft-service.co.jp/ |
設立 | 年1986年3月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 4,015百万円 |
従業員数 | 261名 |
平均年齢 | 34.4歳 |
主要取引先 | - |
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