正社員
掲載予定期間:2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
【北九州本社】人事(管理職候補)<売上95億超/西日本トップ級シェア・ドラム缶メーカー>残業月18h
◎創業78年の地場安定企業!6年連続決算賞与支給中!
◎完全週休2日制、時間単位での有給取得可能!
◎成長をバックアップする資格取得支援や各種研修、福利厚生充実!
●業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
九州唯一のドラム缶メーカーであり、西日本トップクラスのシェアを誇る当社にて、人事職をお任せします。将来的に管理職を担っていただくことを想定しています。
●業務詳細:
下記を経験に合わせた業務から、徐々にお任せします。
将来的に管理職を担っていただくことを期待します。
◎人事:人事・賃金等諸制度の制度設計・運用・改善
◎採用:新卒、経験者採用の募集施策検討から実際のオペレーション
◎教育(人財育成):階層別研修などの企画や改案、運用・改善
◎労務:労働組合対応
●入社後の流れ:
・在籍社員と共に案件を担当し、OJTで実務的な面を身に着けていただきます。
\腰を据えて長く働くことが出来ます/
社員の約96%が福岡県内で勤務しています。転居を伴う異動は原則営業職のみなので、福岡・北九州に腰を据えて働くことができます!また、ご家庭の事情等からU・Iターンで入社した社員もいます。本社立地は駅から徒歩5分。マイカー通勤も可能です!
●企業の魅力:
当社がメイン事業として展開するドラム缶は、耐久性・耐火性に優れた容器として安全確実な輸送手段であるだけでなく、 「リユース」と「リサイクル」が確立されていることが優れている点です。山本工作所は九州唯一の、西日本でトップクラスのドラム缶メーカーです。環境負荷低減設備を取り扱うエンジニアリング事業では、特にセメント業界において高く評価されており、高い設備導入率を誇ります。
請負事業においては、長年培ってきた技術力やノウハウにより、セメント工場の重要なパートナーとして、工場内の設備保全・メンテナンスを行っております。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:15 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区枝光1950-10 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/枝光駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無】◎マイカー通勤OK!(無料駐車場あり) <転勤> 無 ※キャリアアップ等に応じて相談がある場合がありますが、原則転勤はありません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 510万円~630万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~330,000円 <月給> 270,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収は、残業時間20時間/月を含む金額です。 ■賞与実績:年2回(2024年度組合員平均110万円/年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:大学卒業までの扶養する子に対して6,000円/人 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり:65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援(必要資格取得費用は全額会社負担) ■通信教育受講補助制度 <その他補足> 【福利厚生】 ■グループ保険 ■三大疾病保障保険(会社負担+任意加入) ■財形貯蓄 ■企業年金制度 ■制服支給 ■慶弔見舞金 ■永年勤続表彰 ■健康診断 ■予防医療補助制度 ■福利厚生生楽部 【イベント】 ■社員旅行 ■ソフトボール大会 ■お花見バーベキュー大会 ■保養所あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数114日 基本は土日祝日休み。ただし会社カレンダーにより月1回程度土曜出勤有り。 夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(1日、半日、時間単位)、創業記念日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・人事、給与、採用、教育等、広く携わった経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・人事・賃金諸制度等の制度設計経験がある方は大歓迎です! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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