【株式会社マイスターエンジニアリング】【首都圏／設計職オープンポジション】経験・知識を生かしキャリアUP！あなたに合ったポジションを！！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)


【首都圏／設計職オープンポジション】経験・知識を生かしキャリアUP！あなたに合ったポジションを！！


◆◇20代30代活躍／第二新卒歓迎／人物重視の選考／図面の知見があればOK／実務経験不問／建築・土木・機械・電気・工業系学科卒歓迎／ワークライフバランスの整う環境／充実した研修制度有◇◆

■業務内容：変更の範囲：会社の定める業務
下記ポジションにおいて、経験・適性を鑑みて打診をいたします。
※具体的な配属はご希望や適性を考慮の上決定します。

＼ポジション・勤務地・働き方一覧／
◇【秋葉原／自社勤務(請負案件)】半導体製造装置の機械設計
・特徴：ゆくゆくは顧客への提案も含め企画立案に携われる！
・働き方：フレックス／完全週休２日(土日祝)／年休121日／残業20h程
・就業元：株式会社マイスターエンジニアリング(自社勤務)
・福利厚生：資格手当、住宅手当、家族手当・寮社宅有
◇【横浜／派遣案件】配管設計
・特徴：業界NO.1シェアを誇るプラント案件
・働き方：完全週休２日(土日祝)／年休121日／残業20h程
・就業元：株式会社マイスターエンジニアリング(派遣案件)
・福利厚生：資格手当、住宅手当、家族手当・寮社宅有
◇【千葉県／佐倉市】：機械設計／半導体装置の開発業務
・特徴：ゆくゆくは顧客への提案も含め企画立案に携われる！
・働き方：完全週休２日(土日祝)／年休121日／残業20h程
・就業元：株式会社マイスターエンジニアリング(派遣案件)
・福利厚生：資格手当、住宅手当、家族手当・寮社宅有
◇【千葉駅／子会社案件】配管設計
・特徴：設計主担当としてスキルUPが叶う環境
・働き方：完全週休２日(土日祝)／年休125日／残業25h程
・就業元：東日本エンジニアリング株式会社(子会社)
・福利厚生：家族手当有

■研修充実
ご経験により3～6ヶ月程度の導入研修でCAD使用方法や装置構造、顧客の事業内容について学んでいただき、徐々に業務の幅を広げていきます。丁寧な研修がありますので、未経験の方や設計主担当へスキルUPしたい方もご安心下さい！

■株式会社マイスターエンジニアリングのスキルアップ支援制度
・研修制度（技術研修、現場研修など）
・各種表彰制度
・通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担）
・資格取得奨励金制度（最高10万円／件）

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】