【株式会社ＮＴＴデータＭＳＥ】【新横浜／在宅可】管理会計 ◇ＮＴＴデータ、Panasonic、DENSOの共同出資／福利厚生充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)


【新横浜／在宅可】管理会計 ◇ＮＴＴデータ、Panasonic、DENSOの共同出資／福利厚生充実


～NTTデータＧの組込みソフトウェア分野中核企業／多様な働き方に合わせた福利厚生／離職率2％の働きやすい環境～

【仕事内容】
本社経理部門にて、主に管理会計業務の経験を積んでいただき、その後財務会計・財務など、経理チーム内でローテーションを行いながら、幅広く経理業務をお任せいたします。
管理会計担当における全社や組織別の事業計画、業績見通し、決算のほか、全社・経理部門の重点取組をリーダーとして推進いただき、のちに本社経理部門を引っ張るリーダー（課長職相当）としての活躍を期待しております。

■重点取り組みテーマ例：
・経営管理高度化の取組：経営数値報告の見直し、見通し精度向上、経営管理DX化等
・業務プロセス最適化：制度・システム変更対応、実務運用ブラッシュアップ（効率化・分析強化・発信強化等）
・人材育成：部内の人材育成の仕組みの企画や人材育成取組の実践・推進

【経理部について】
■役割：
経営幹部の意思決定に主体的に関与するなど、経営の羅針盤として会社経営・事業本部運営に貢献することをミッションとしています。
経理部には、会社の健全な成長を財務・戦略面で支えることを期待されており、今後、ビジネス拡大が見込まれる中、その役割・期待はさらに大きくなっています。
■組織構成：
13名…総括2名　財務会計担当5名　管理会計担当6名

【キャリアプラン】
管理・財務会計業務など一連の業務を経験したのち、2～3年目を目途に
課長職になっていただき、当社の基幹人材として、部内のマネジメントや全社・経理部門の重点取り組みにおけるリーダーとして、活躍を期待しております。

【職場環境／働き方】
・在宅勤務実施率：50%
・月平均残業時間：25時間
・平均有給消化日数：21日
・コアタイムなしのフレックス制度、テレワークを活用しながら、柔軟に働いております。

【当社の特徴・魅力】
・NTTデータ、パナソニック、デンソーの出資会社であるため経営基盤が安定しており、また、福利厚生などの制度も充実しています。
・誰もが自由に発言できる風通しの良い社風です。週に1時間、担当業務やプロジェクト以外の活動を行う時間を設け、職場の課題解決や新たな価値創出にチャレンジする「イノベーションタイム」を設けています。

【チーム／組織構成】