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正社員
掲載予定期間：2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)
【軽井沢／未経験歓迎】別荘地の不動産仲介営業～WEB面接可／三井不動産100％出資のリゾート専門会社
三井不動産株式会社の100％出資子会社として、設立から半世紀以上にわたって別荘の販売・仲介・管理・建築などのトータルサポートを行なってきた「三井の森」。当社が展開する有名別荘地にて、 別荘の提案・販売をお任せします。
【お任せする業務について】
別荘地の「販売代理」をはじめ、利用頻度の減少などで有効に活用されていない別荘の売却を希望するオーナーと別荘購入を検討するお客様を繋げて、手続きや契約をサポートする「不動産仲介」などをお任せいたします。
基本的な業務の流れは、一般的な不動産販売と同様です。お客様からの反響が中心で、新規架電などはなし。ノルマなどの達成を強要する風土もありません。1人ひとりのお客様に合った素敵な別荘を、一緒に見つけていきましょう。
＜業務の流れ＞
▼反響／ホームページやDMを通じて、お客様からお問い合わせをいただきます。
▼ヒアリング／オンライン・営業所にて、予算や間取り、その他条件を伺います。
▼内見／条件に合った別荘を選定。内見を通じて、各別荘の魅力をお伝えします。
▼成約／希望の別荘が見つかれば成約。契約に伴う手続き・説明を行ないます。
※問い合わせ数は月10件程度。うち2～3件が成約まで繋がるイメージです。
【扱う別荘について】
当社が運営する別荘地（軽井沢・蓼科・勝浦）の別荘を扱います。年間100件以上の別荘の仲介販売を行なっており、自社で企画・建築した別荘も多数。販売価格は数百万円～数億円まで幅広く、1000～2000万円がボリュームゾーンです。
【お客様について】
幅広い年齢帯（40代～60代が中心）の富裕層の方が主なお客様となります。近年はステイホーム・リモートワークが普及した影響もあり、別荘としてではなく“定住目的”でご購入される方も。蓼科エリアでは1600区画に対し、およそ200区画が定住のお客様となっています。
【就業環境について】
リゾート地を中心に事業を展開する当社。雄大な自然に囲まれた就業環境やワークライフバランスを重視して転職してきた従業員も多くおります。
◇1日の実働時間7時間30分
◇平均残業時間約20時間/月
◇平均勤続年数15年以上
◇入社2年目以降は毎年17～23日の有休休暇付与
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：35時間30分 対象期間の総所定労働時間：1845時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 軽井沢営業所 住所：長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢1323番1414 勤務地最寄駅：各線／軽井沢駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし キャリア形成において、異動となる可能性はありますが、転居を伴う転勤は頻度として少ないです。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 386万円～486万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～250,000円 ＜月給＞ 195,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収内訳： 月給×12か月+賞与(年2回)+残業代(月20時間)+住宅手当 ※年齢、経験、能力等を考慮の上、当社規定により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 計4.0ヶ月分 ※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（20円／1km） ※ 原則、マイカー通勤 家族手当：配偶者：1万3千円／月、子：5千円～／月 住宅手当：借家：2万5千円／月、持家：1万円／月 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続1年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度 有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得奨励制度あり（受験料、テキスト代、講習会参加費などの費用補助） ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■資格手当 ■資格取得奨励制度 ■人間ドッグ等検診費補助 ■従業者レクレーション費用補助 ■育児介護休業制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 【有給休暇】 1年目： 10日～17日（入社月により付与タイミング、日数が変動） 2年目以降： 14日～23日（毎年４月１日付与） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 職種未経験歓迎！業界未経験歓迎！ ■必須要件： 普通自動車免許(ＡＴ限定可) ◇UIターン採用実績あり！遠方からの応募も歓迎します。 ＜年齢制限＞ 35歳未満 長期キャリア形成を目的とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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