NEW 正社員
【職務概要】
「スタンドマイヒーローズ」、「魔法使いの約束」「ブレイクマイケース」などを中心に、女性向けエンタメ市場をリードし、事業領域拡大中の同社にて、今後更に組織体制を強化し経営計画を実現すべく、CHRO候補としてご活躍いただきます。
【職務詳細】
・経営レイヤーの一員として経営計画の策定、実行
・経営計画に基づく人材・組織戦略の立案と実行
・組織における課題解決の主導・実行
・人事領域全体のマネジメント
・組織全体のエンゲージメントやモチベーション向上施策の企画と実行
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◎急成長企業であり若い会社なので、バックオフィスの部分もまだ発展途上な部分がまだまだあります。これからさらに成長していくためにはバックオフィス機能の充実と整備が必要不可欠です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(管理部門系) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(組織・人事) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 【本社】〒107-0052 東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル 5階 銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅より徒歩5分/千代田線「赤坂」(東京都)駅より徒歩7分/半蔵門線・有楽町線「永田町」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:800万~2000万円 年棒制:月額550000円 賞与:年2回(業績及び評価に応じて支給する) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給(3万円/月)、社内での軽食、ジュース等の無料提供、業務に関する書籍等の購入補助、住宅手当、在宅勤務手当 など ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:12時00分~17時00分) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日120日、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・人事責任者として、【人材・組織戦略の立案と実行】、【人材・組織戦略の立案と実行】などの経験をお持ちの方(目安5年以上) 【尚可】 ・IT業界またはエンタメ業界での人事責任者経験をお持ちの方 ・組織人事分野でのコンサルティング経験をお持ちの方 ・CHROのご経験をお持ちの方 ・エンタメコンテンツに興味関心が高い方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社coly |
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所在地 | 【本社所在地】 東京都港区赤坂4-2-6住友不動産新赤坂ビル5F |
事業内容 | 【事業内容】1. インターネットコンテンツ・コンピュータソフトの企画・制作・販売 2. キャラクターグッズの企画・制作・販売 3. 著作権・著作隣接権・商標権・意匠権・特許権などの知的財産権の取得、利用開発、管理、利用許諾、販売 【会社の特徴】同社は、スマホ向けモバイルオンラインゲームを軸に、女性向けエンタメ市場をリードするコンテンツメーカーです。恋愛ゲーム「スタンドマイヒーローズ」「ドラッグ王子とマトリ姫」や育成 ゲーム「魔法使いの約束」を中心にスマホゲームアプリを開発・運用している2014年設立のIT・ゲーム会社です。 ターゲット層の特化及び徹底的な品質へのこだわりにより大規模な広告投資なしでの安定的なリリース・運営を実現しています。 ゲーム事業以外にも、商品化やクロスライセンス等のIP展開及び技術力を活用した新規事業開発等、多角化を推進しています。厳格な市場選定とその市場へのマッチを徹底した高い品質により、開発したコンテンツの確実なヒットを積み重ねる経営戦略が成功。2021年2月には、創立から10年未満で東証マザーズ(現 グロース市場)への上場を果たしています。 |
代表者 | 中島瑞木 |
URL | http://colyinc.com/recruit/ |
設立 | 2014年2月3日 |
資本金 | 19億1,030万円 |
売上 | 3359百万円 |
従業員数 | 190名(2019年4月現在) |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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