【三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社】【大船/WLB◎】サーバーエンジニア◆三菱電機G向け内販・自社勤務◆福利厚生充実※H45【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)


【大船/WLB◎】サーバーエンジニア◆三菱電機G向け内販・自社勤務◆福利厚生充実※H45


～三菱電機G/安定した環境で上流中心のキャリア形成/福利厚生充実/在宅勤務やフルフレックス制度など働きやすい環境～
　◎住宅手当や家族手当、昼食補助、退職金など福利厚生充実！
　◎離職率2％/腰を据えて働きたい方におススメ
◎社内SEと同等の立場で参画可能

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
関東地区を拠点とした三菱電機各製作所・三菱電機関係会社向けインフラ環境構築（インフラ系各種サーバ）を担当していただきます。
これまでのご経験を活かし、情報インフラ企画・導入を主体的に担当する過程で、チーム・プロジェクトの牽引、マネジメント層を目指していただきたいと思っています。
◆環境
インフラ系各種サーバとして取り扱っている主要な製品
・主な用途：ファイルサーバ・データベース(DB)
　└HW（HPE、DELLなど）　※主にHPE
　└DB (Oracle、PostgreSQL、SQLServer)　※主にOracle
　└ハイパーバイザー(ESXi/vSphere、Hyper-V)
　└ストレージ(NetApp/DELL)　※主にNetApp
　└高可用システム(ftServer/everRun)　※低頻度
　└バックアップ(arcserve UDP/RHA)
　└クラウド：対応実績無し　※今後、増加見込み（AWS、Azureなど）
＜利用OS＞
　└Windows、Linuxなど　※主にWindows

■ポジションの魅力
・三菱電機グループ(10万人超)のICTを支えている為、やりがいや自負心をもって取り組むことができます。
・今回サーバーチームに参画いただきますが、サーバー構築以外の案件（F/W、VPN、Switch、DHCP、監視システム、クライアントなど）にも参画可能であり、専門技術に特化したスキルではなく、インフラ業務全体を俯瞰した提案・構築スキルを身に付けることが可能です。
■組織構成：
　20代：3名／30代：3名／40代：3名／50代：3名
■働き方や福利厚生：
・残業時間は月15h程度、リモートワークも週2程度適用されています。
また、会社としてコアタイムなしのフルフレックス制を導入しており、ちょっとした用事で遅く出社する、通院で早く帰るなど柔軟に運用されています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】