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【株式会社ぐるなび】【基本リモート】SREエンジニア◆プライム上場◆オンプレミスからクラウドへのマイグレーションに携わる【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ぐるなび 求人更新日:2024年10月14日 求人ID:36945233
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)


【基本リモート】SREエンジニア◆プライム上場◆オンプレミスからクラウドへのマイグレーションに携わる


【東証プライム上場/会員数2304万人を誇る飲食店情報検索サービス「楽天ぐるなび」運営/休日休暇制度が豊富】
 
■業務内容
SREエンジニアとして、ぐるなびの各プロダクトの信頼性向上の取り組みを実施していただきます。
主に以下の業務に取り組んでいただきます。
・PlatformSREとしてクラウドコンテナ基盤の運用業務
 k8s基盤の運用
・EnablingSREとして各種プロダクトの信頼性向上の取り組み
 監視改善
 運用改善、自動化
 SRE文化の浸透
 
■技術スタック
言語:シェル、Terraform
インフラ基盤:vSphere,AWS
OS:Linux
 
■配属
開発部門 開発部 Infrastructure ServiceS SRE Unit
 
■働き方
基本リモート勤務ですが、出社をしていただく可能性がございますので、
通勤圏内にお住まいの方を対象とさせていただきます。
 
■入社後にお任せしたい業務
まずは各システムの理解のため、運用業務を対応頂きながらシステム毎の状況を把握して頂きます。
その後、ご経験に合わせてインフラ部門として各種クラウドマイグレーションの業務、EnablingSREとして各プロダクトへの改善業務に携わっていただきます。
 
■魅力
・オンプレミスからクラウドへのマイグレーションに携わることで、エンジニアとして成長することができます。
・EnablingSREとして開発者と共にプロダクトの改善を実施することでSREとしての経験を積むことができます。
・クラウドコンテナ基盤の設計、運用に取り組むことができます。
 
■当社について:
゛食でつなぐ。人を満たす。”
・2000年発足以来、飲食店等の情報提供サービス、飲食店等の経営に関わる各種業務支援サービスに関連する様々な事業展開しています。
・私たちぐるなびは食の可能性を信じ、世界中のヒト、モノ、コトをつなげ、人々が満たされる場を創出を目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11F
勤務地最寄駅:都営三田線・東京メトロ各線/日比谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):258,000円~291,000円

<月給>
258,000円~291,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定
■想定年収は年2回の賞与(直近の賞与係数反映)を含める(変動あり)
■上記月給は「一般労働制」の場合。詳細は職務内容欄参照。
■昇給年2回(毎年1月、7月)
■賞与年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定支給(上限月15万円まで)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職年金制度(確定拠出年金制度)

<教育制度・資格補助補足>
入社後研修/階層別研修/自己啓発支援/語学支援/越境学習奨励金

<その他補足>
■慶弔休暇(転勤・結婚・出産・忌引)/ドナー休暇/積立保存休暇/裁判員出廷休暇/産前産後休業/育児休業/介護休業/アニバーサリー休暇(年度ごとに記念日に1日休暇を取得可能)/プチ・サバティカル休暇(勤続5年で3日間の連続休暇が付与。連続休暇の中で新たな学びに取り組んだり、キャリアの振り返りをするためのもので、休暇にあわせて活動支援金として2万円が支給。)
■社員持株会/財形貯蓄/育児支援制度/提携保養施設利用可能/健康診断(年1回)/社員表彰制度/懸賞制度/クラブ活動支援
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休日、ウエルカム休暇(5日間)年末年始休日、年次有給休暇(1日・半日・時間単位)※時間単位での年次有給休暇の取得は、1年(4月~3月)のうち5日分を限度として取得申請 ほか

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Linuxサーバ、ストレージなどを用いたITインフラ基盤の運用経験 3年以上

■歓迎条件:
・AWSでのシステム設計、運用経験
・CI/CDシステムの設計、運用経験
・Elasticserchなどのログ基盤の運用経験
・Kubernetesを利用した開発、運用
・ネットワークに関する深い知識
・監視システムの運用、障害対応、ポストモーテムの経験
・シェル、python、TerraformなどでのITインフラ向けプログラミング経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ぐるなび
所在地 〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-1-2
日比谷三井タワー11F
事業内容 ■事業概要:
『日本発、世界へ』同社は食に繊細なこだわりを持つ日本ならではの国民性を生かし、オリジナリティ溢れる事業を展開しています。
代表者 杉原 章郎
URL http://www.gnavi.co.jp/
設立 年1989年10月
資本金 100百万円
売上 12,296百万円
従業員数 1,235名
平均年齢 35歳
主要取引先 ・掲載店舗数 約50万店
・詳細情報掲載店舗数 15万2000店
(以上2019年3月末現在)
・ユニークユーザー数 6100万人
(2018年12月現在)
・会員数1718万人
(2019年4月1日現在)

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