契約社員
掲載予定期間:2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)
【兵庫/甲子園】学校法人の給与社保◆基本土日祝休◆17時終業◆残業ほぼ無◆転勤無
JR甲子園口駅より徒歩10分程度/基本土日祝休/17時終業/残業ほぼ無/転勤無/70年以上の歴史のある学校法人>
■業務内容
当法人本部の給与課にて給与社保・労務をメインにお任せします。特に給与社保に関する業務の経験がある方を求めております。
具体的には下記のような業務がございます。
〇共済・労働保険
・社会保険、労働保険の各種手続き
・雇用保険掛金の計算、労働保険申告、労災事務
・入職・退職手続き
〇給与計算(約250名)
・人件費資料の作成(月例・決算)
・年末調整事務
・扶養控除申告書等の申告書及び添付書類のチェック
・退職金計算・支給事務
・統計資料調査対応
・報酬支払事務((1)弁護士・公認会計士への報酬 (2)講師等謝礼)
〇資料整理
・証明書・源泉徴収票の発行
・教職員個人票の作成
・職員個人票・履歴書の整理
・マイナンバー(特定個人情報ファイル管理台帳)
〇その他
・特定検診
※前職のご経験を考慮して業務をお任せしますのでご安心ください。
■組織構成
配属予定の給与課は課長/男性+スタッフ2名/女性の計3名で運営しております。入社後はメンバーの方もしくは課長の方より業務の引継ぎを行う予定です。風通しがよくアットホームな環境のため、中途入社の方もすぐになじんでいただける環境です。
■働き方:
・業務量のコントロールがしやすいポジションとなっているため、繁忙期もなく、基本的に残業は発生しません。また社風としても残業を推奨しないため、皆さん17:15には帰宅されている方がほとんどです。そのため終業後にプライベートや家庭の用事を優先することが出来ます。
■雇用形態:
入社時の雇用形態は契約社員となりますが、正社員登用を前提とした採用です。正社員登用率は90%以上を誇っております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 2年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県西宮市瓦林町4-25 勤務地最寄駅:東海道本線/甲子園口駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~285,000円 <月給> 220,000円~285,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与:年2回(計3.75ヶ月分) ■昇給:随時 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:1年目上限月2万円、2年目上限月4万円 社会保険:社会保険完備(健康保険等はすべて私学共済保険) 退職金制度:勤続1年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 補足事項無し <その他補足> 大学内の食堂利用可 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 土日祝休み、その他学院が定める日(創立記念日など)、夏季休暇、年始年末休暇 ※有給も取得しやすい環境で、ワークライフバランスを充実させられます。 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・給与計算・社会保険手続きを中心とした労務のご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 学校法人甲子園学院 |
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所在地 | 〒663-8107 兵庫県西宮市瓦林町4-25 |
事業内容 | ■事業内容:学校の運営 ■事業の特徴:同学院は、1941年4月の創設以来、70年以上の歴史を刻みながら、今や幼・小・中・高・短大・大学・大学院を擁する総合学園となり、豊かな教養と品性を兼備した人材を育成することを教育方針としています。特に、しつけ教育、人間教育を重視し、校祖の遺した建学の精神である「黽勉努力・和衷協同・至誠一貫」の校訓三綱領を柱として、人格の陶冶に努めています。さらに、園児・児童・生徒・学生各々の才能をみいだし、個性の伸長と能力の開発に万全を期しています。以上の教育方針に基づき、各校園においてさまざまな事業に取り組んできます。 |
代表者 | - |
URL | http://www.koshien.ac.jp/honbu/ |
設立 | 年1941年3月 |
資本金 | - |
売上 | - |
従業員数 | 200名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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