正社員
掲載予定期間：2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)
【経営戦略室マネージャー候補】フルフレックス/リモート可/MaaS
◎トップクラスタクシー配車アプリ「GO」／上場準備中のユニコーン企業／日本のモビリティをアップデートする様々なサービスを提供◎
CFOロールの執行役員兼経営戦略本部長の下で、（1）FP&A（全社戦略作成、財務分析や経営/業績管理）、（2）ファイナンス/IRの戦略策定から実行まで幅広い業務に取り組んでいただきます。
【業務内容】以下の業務よりこれまでのご経験・将来の志向性を鑑み、業務スコープを決めていく形になります。
＜FP&A＞
■財務分析・経営/業績管理
・3表及びKPIの経営報告資料の作成
・各事業のPL及びKPIのモニタリング、予実差分析（事業企画/管理の業務にも関わります）
・各事業のキーマンとリレーション構築
■経営企画
・中期経営計画のPM
・全社戦略の作成
・ポートフォリオマネジメント、投資戦略立案
・事業戦略の取纏め
・3表のプロジェクション作成
＜ファイナンス/IR＞
■ファイナンス
・経営戦略、中期経営計画に則った資金調達戦略の策定
・調達手法の検討
・資金調達の実行
・銀行、証券（投資銀行）との協業及びリレーション構築
■IR
・IR企画
・投資家面談対応
・決算説明資料作成
・会社法、金商法、取引所規制等に応じた各種開示対応（各部門と連携して対応）
【当社の特徴】
「移動で人を幸せに。」をミッションに掲げ、タクシー産業の課題解決を起点に、交通・社会課題の解決を目指しています。
タクシー配車アプリの『GO』のみならず、「交通事故削減」を支援する次世代AIドラレコサービスの『DRIVE CHART』や、「脱炭素化」に向けた、『GX（グリーントランスフォーメーション）』、「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開し、社会全体をよりよい方向へ進める取組みを推進しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー23F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 702万円～1,002万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 900万以上の場合は、管理監督者扱い（裁量労働制）となり固定残業手当無し ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,020,000円～10,020,000円 固定残業手当/月：158,432円～225,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 743,432円～1,060,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験によって相談に応じます。 ※査定２回／年（6月・12月）※委細面談にて 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（上限月額5万円） 家族手当：お子様1人あたり月5千円支給 ※3人目からは1万円 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 継続雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■書籍購入制度 ■技術カンファレンス参加費負担（国内外） ＜その他補足＞ ■トライアルタクシー（月額1万円）：タクシーを知るために運賃を会社が支給 ■ニューノーマル手当（月額1万円） ■児童手当：子育てしながら働く社員をサポートすることを目的として月額5,000円／人を支給 ※3人目からは1万円 ■ウェルカムランチ制度 ■部活動制度 ■私服勤務可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 有給休暇（初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇（介護の必要な家族1人につき年間5日間） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】以下いずれかの業務経験を有する方 ・コンサルティングファームでの業務経験（戦略・計画策定支援等） ・投資銀行やPEファンドでの業務経験 ・その他プロフェッショナルファームもしくは金融機関、商社での業務経験 ・事業会社の経営企画・事業企画部門での業務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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