正社員
掲載予定期間:2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)
【第二新卒歓迎】売買仲介営業◆新卒入社と同等の教育制度◆20代後半の平均年収768万円
~第二新卒歓迎/実力で勝負したい・若いうちから稼ぎたい方歓迎/20代後半の平均年収768万円/新卒入社と同等の教育制度〇/住友不動産グループ~
■担当業務:
マンション・戸建・土地、ビルなど様々な不動産取引の売買仲介を担当いただきます。
■業務の流れ:
(1)不動産を売りたいと考えているお客様からのお問い合わせに対し、不動産の詳細や売り出し希望価格などをお伺いします。
(2)不動産の購入を検討しているお客様に対し、条件に合った最高な物件をご紹介・ご案内します。
(3)ご購入を決めていただけた後は資金計画の確認、住宅ローンなどの手続きを進め、契約/引渡しを行います。
■営業スタイル/住友不動産グループ力による集客力◎:
住友不動産グループの信頼性、全国的な知名度の高さによって、集客力は抜群。お客様から年間35万件超、一日約1000件のご相談があるので、チャンスの多い環境です。実需のお客様を対象にするため、飛び込み営業や電話営業は行っておりません。チラシも廃止しており、お客様のお問い合わせやグループ会社からの紹介から始まる反響営業を行っています。
■身につくスキル:
・不動産に関わる法律/税金/建築/住宅ローン等の多岐に渡るノウハウを身に付けることが可能です。宅建士の資格取得も可能です。
・お客様へのご提案、ご契約・引渡しまで売主様・買主様双方を一貫して担当。自分で考え、行動できるため成長スピードが早い環境です。
■充実の研修制度:
・毎月1日入社となり、入社後は本社新宿にて10日間の一斉研修となります。
・3年目まで全国同日入社の同期と、本社新宿にて座学研修がございます。
・配属後は配属先営業マンによる専任指導員によるOJT研修(6ヶ月間)
・資格取得支援制度:同社の独自講習で宅建取得へのフォローも手厚いです。営業の9割が宅建を取得しています。
└資格の専門学校と提携 GW明けから本試験の前週まで。毎週1日、業務中にほぼ1日研修(費用は会社負担)
■業界内でもトップクラスの平均年収!:
同社の社員の平均年収は901万円となっており、半数以上の営業社員が年収900万を超えています。20代後半の平均年収も768万円となっており若いうちから稼げる環境です。実力で勝負したい、稼ぎたい方にとってはこの上ない環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:20 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 首都圏各センター 住所:首都圏(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)の営業センターのいずれかに配属となります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 首都圏内で異動の可能性はございます。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 316万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,500円~340,000円 固定残業手当/月:52,500円~115,500円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~455,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(業績に応じた賞与) ■年収例: 主任 1450万円/32歳(給与476万円+賞与974万円) 900万円/28歳(給与400万円+賞与500万円) 所長 1535万円/35歳(給与720万円+賞与815万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者14,000円 第4子まで3,000円/人 社会保険:社会保険完備 退職金制度:条件有り <教育制度・資格補助補足> ◆配属先での先輩社員による6ヶ月間の指導 ◆宅地建物取引資格の講習 ◆マンション基礎知識研修、戸建基礎知識研修 ◆eラーニングシステム ◆資格取得奨励金制度 <その他補足> 財形貯蓄制度 確定拠出年金制度 退職一時金制度 介護保険 住友不動産グループ従業員持株会(持株奨励金あり) 職員共済会 永年勤続表彰 社内厚生行事補助 役職手当 保養所(住友発哺山寮、住友軽井沢山荘、一碧湖荘、ヴィラージュ八ヶ岳) クラブ施設(住友クラブ) 定期健康診断、人間ドック(40歳以上の職員を対象)、自宅がん検診、インフルエンザ予防接種、婦人科検診(30~39歳の職員を対象)、スポーツクラブ利用(コナミ、セントラル、ルネサンス、ジェクサー) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※入社月より有給休暇を付与 ※計画有給休暇5日有 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 未経験歓迎です!営業スキルを身に着けたい方、成長志向の強い方からの応募をお待ちしております! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 住友不動産販売株式会社 |
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所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2-6-1 |
事業内容 | ■事業概要: (1)不動産の売買、賃貸の仲介業務 (2)不動産の売買の受託販売業務 (3)不動産の賃貸業務 (4)前各号に付帯関連する業務 |
代表者 | 竹村 信昭 |
URL | http://www.stepon.co.jp/ |
設立 | 年1975年3月 |
資本金 | 2,970百万円 |
売上 | 939,904百万円 |
従業員数 | 3,353名 |
平均年齢 | 35.3歳 |
主要取引先 | - |
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