正社員
掲載予定期間:2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)
【名古屋】車載用NOxセンサの製品設計・顧客技術支援 ※住宅手当有/環境貢献【2024-042】
【世界トップクラスレベルのセラミックス技術・幅広い事業を展開/東証プライム上場/将来性大きい優良セラミックメーカー/シェア・営業利益率が高く安定性あり/退職金制度あり/年休125日】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
地球環境の保全に資する大気汚染の防止策として各国・地域で排出ガス規制が定められていますが、当部門では自動車から排出されるNOxの検出とその浄化システムの構成部品である排気ガスセンサの設計と顧客への導入支援を行っています。
(1)製品設計業務
・顧客用途にあわせた設計検討
・新規市場におけるNOxセンサの製品プロモーション
・製品性能・品質向上のための改善検討
(2)顧客への技術支援業務
・国内外の顧客に対する製品の技術説明や仕様内容の折衝
・顧客要求にあわせた製品性能の評価と現地に赴いての評価試験の実施
・顧客要求実現をサポートするプロジェクト管理
■魅力ポイント:
NOxセンサは大気汚染改善に重要な役割を果たす製品であり、世界中の自動車メーカーに使用して頂いています。海外の自動車メーカーやパートナーと業務を進めており、国内外を問わず顧客と折衝する機会があることから、世界で活躍できるエンジニアとして成長することができます。
また、多数の部品で構成されるNOxセンサの設計業務では、セラミック技術に限らず電気系・機械系・材料系と広い範囲で自身の知見を活用し、多方面で技術力をレベルアップする機会があります。
■職場の雰囲気:
若手社員が多く、明るく元気な職場です。上下の分け隔てなく、思ったことを率直に伝えあえる風通しのよい環境です。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:15 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市瑞穂区須田町2-56 勤務地最寄駅:名鉄線/神宮前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 ・バイク通勤のみ可 ・駅からの自転車通勤は応相談 ※バイク置き場は満車のケースが多く、場所が確保できない場合はバイク通勤不可です。 <転勤> 当面なし ※転勤可能性:海外グループ会社 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):229,000円~600,000円 <月給> 229,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 <想定年収例>※住宅手当・残業25h/月込 30歳:694万円 ※家族手当(扶養家族2名)込 35歳:830万円 ※家族手当(扶養家族3名)込 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定により50,000円/月まで支給 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:独身寮/借り上げ社宅 ※会社規定有 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■基本的にはOJTとなります。 ■階層別研修・技術者教育・グローバル人材育成制度など <その他補足> ■共済会・持株制度・財形貯蓄・確定給付企業年金 ■法人会員制福利厚生サービス(宿泊施設、スポーツクラブ等) ■育児・介護休職制度 ■年次有給休暇:平均取得日数14.5日/年(2023年度実績) ■ノー残業day推進:水曜日、金曜日 ■屋内原則禁煙(喫煙専用スペース設置) ■住居手当:規定により3,200円~20,000円/月支給 ■独身寮/借上げ社宅有(会社規定有) ■家族手当:規定により扶養1人目14,500円、2人目以降6,000円(人数上限無し) ■キャリア相談専用窓口有 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、年次有給休暇(入社日に応じて付与日数を決定、以降勤続年に応じ最大20日付与)、特別有給休暇(結婚、忌引など)、リフレッシュ休暇等 ※事業所・部門によって異なります |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 自動車業界経験者で以下いずれかに当てはまる方 ・製品設計、開発、検査・評価、技術営業、品質保証等の業務経験がある方 ・FMEA・FTA等の品質ツールを使える方 ・顧客(自動車メーカー、自動車関連の上流部品サプライヤ)との技術折衝経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日本ガイシ株式会社 |
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所在地 | 〒467-8530 愛知県名古屋市瑞穂区須田町2-56 |
事業内容 | ~セラミック技術をキーに地球環境保護を始めとして社会課題の解決に貢献しています~ ■事業内容:がいし等電力関連機器、自動車・エレクトロニクス部品等の産業用セラミックス製品、および特殊金属(ベリリウム銅)の製造販売 ・エネルギーインフラ事業…電力用がいし・機器およびNAS電池 ・セラミックス事業…自動車排ガス浄化用部品およびセンサー ・エレクトロニクス事業…電子工業用製品、ベリリウム銅製品、金型製品 ・プロセステクノロジー事業…半導体製造装置用製品、一般産業用セラミックス製品・機器装置 |
代表者 | - |
URL | http://www.ngk.co.jp |
設立 | 年1919年5月 |
資本金 | 69,849百万円 |
売上 | 452,043百万円 |
従業員数 | 4,316名 |
平均年齢 | 39.2歳 |
主要取引先 | - |
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