正社員
掲載予定期間:2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)
【週4リモート可】プロモーションプランナー◆デジタル(PR)領域に挑戦できる/幅広い業界・製品実績◎
~「広告・イベント会社」等でのプロモーションプラン二ングの経験を活かし、デジタル(PR)領域に挑戦したい方~
◇◆S&Bやエステーなど大手企業との取引多数◎/商品開発~PR・SPまで一貫体制/「食品・コスメ・家電・玩具・日用品」など幅広い業界・製品のプロモーション実績あり◆◇
■職務内容
当社は、ブランドや商品のプロモーションを企画・実行する『プロモーション・ブランディング支援企業』です。今回は、プランナーとして「店頭プロモーション・Webプロモーション・PR・ブランディング・パッケージ制作」など幅広いプロモーションの企画やディレクションをお任せします。
(詳細)
・マーケティングデータ、他社との比較分析データの分析
・プロモーション企画書の作成
・クライアントへのプレゼンテーション
・広告・販促物などのコピーライティング、制作ディレクション
■魅力
創業32年の「プロモーション・ブランディング支援」のプロフェッショナル企業です。社員数約20名という少数精鋭の環境だからこそ、商品開発段階からPR・SPまで一気通貫で携わることが可能です。
■事例紹介
(1)エスビー食品『S&B赤缶カレーCM連動ツール』
→新製品発売に伴い、店頭展開用の「トップボード」「A4POP」「リーフレット」を製作。全国のSM、GMS、ドラッグストアにて展開!
(2)エステー『国際ホテル&レストランショー 出展ブース』
→業界関係者向けのイベントブースの企画/施工を担当。カテゴリー毎の御意向に沿って全体の統一感・ブランディングを意識したブース作りから、来場者PRに貢献!
■特徴
・多くの企業との取引が直請けである為、取引先との企画段階から携わって頂くことができます。
・当社は大手企業とも多数取引実績があり、商品開発からコンサルすることもあります。そのためプロモーションだけでなく、「商品開発・マーケット分析・提案」にも携わっていただくことが可能です。
■就業環境
当社ではテレワーク(週4日)を活用しており、1週間に1度出社日を設けています。また年間休日124日と、ワークライフバランスが整えやすい環境です。
■組織構成
計3名(男性1名(黒田代表)、女性2名)
今回ご入社頂く方には当社の中核メンバーとしての活躍を期待しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > クリエイティブディレクター |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項無し <試用期間> 6ヶ月 特記事項無し |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木4-1-1 第二黒崎ビル2F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 特記事項無し <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週4日リモート・在宅) |
給与 | <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 固定残業手当/月:80,000円~110,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:特記事項無し 社会保険:特記事項無し 厚生年金基金:特記事項無し 退職金制度:特記事項無し <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 特記事項無し <その他補足> ■待遇・福利厚生■ 【賞与】年2回(6月、12月) ※業績の状況により支給しない場合もある 【昇給】年1回(4月) ※業績、個人の成績の状況により昇給しない場合もある 【通勤手当】有(全額) 【健康保険】有 【厚生年金】有 【労災保険】有 【雇用保険】有 【退職金制度】有(※勤続4年以上の方が対象) 【定年退職制度】有(60歳) 【その他福利厚生】 福利厚生クラブ(リロクラブ)加盟 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 【休日・休暇】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(5年ごとに5日間支給) 【年間休日】124日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・印刷会社やイベント会社などでプロモーションプランナーとしてのご経験がある方(目安:3年以上) ■歓迎要件: ・「プロモーショナル・マーケター認定資格」をお持ちの方 <主要取引先> エステー・常盤薬品・クラシエフーズ・王子ネピア・S&B食品・トイザらス 他多数 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社フィード |
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所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木4-1-1 第二黒崎ビル2F |
事業内容 | ■事業内容: 30年近くに渡り大手企業の店頭プロモーションをサポートしている店頭SPのプロフェッショナル企業です。店頭を中心としたプロモーションを主軸に、パッケージやWeb、広告、また店頭演出や商品作りまでをビジネスフィールドとしてサービス展開しています。 |
代表者 | 小間井 俊輔 |
URL | https://www.feed-inc.com/ |
設立 | 年1990年10月 |
資本金 | 34百万円 |
売上 | 7,400百万円 |
従業員数 | 18名 |
平均年齢 | 41歳 |
主要取引先 | - |
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