【株式会社N-LaBo】【人事採用担当】採用広報・採用戦略など／メディア注目の美容鍼灸サロンや新規事業展開中／福利厚生充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


【人事採用担当】採用広報・採用戦略など／メディア注目の美容鍼灸サロンや新規事業展開中／福利厚生充実


<採用と育成には特に力を入れています！美容鍼灸サロンや新規事業展開中>
■仕事内容：
リピート率90％以上、芸能人の方も多数来店する美容鍼灸サロン「銀座ハリッチ」運営企業である当社グループの新卒・中途・アルバイトなど、採用業務全般をお任せします。戦略立案から母集団形成、人材の獲得まで行い、採用の立場から事業を推進していきます。

【詳細】
・採用戦略企画・立案
・会社説明会の企画／運営／実行
・SNS（Instagram）用素材撮影・投稿作成
・SNS（Instagram）やリファラルでの集客関連業務・企画／運営／実行
・鍼灸専門学校や大学とのリレーション構築
・会社説明パンフレットの企画・送付
・面接（日程調整を含む）／入社後フォロー業務（研修は別担当）
・月1回の全社総会の資料・スライド作成、運営サポート

【年間採用員数】
2023年度予定：40名
2022年度実績：37名

【採用職種の一例】
鍼灸師、マーケティング担当、営業、総務、コールセンター・問い合わせ担当、パーソナルトレーナーなど

■業務の特徴：
鍼灸師の技術×ホスピタリティが最大の差別化となることから、当社は採用と育成には特に力を入れており、全社を巻き込みながら採用活動を行なっていただくことができます。具体的には実際にサロンの院長を巻き込んで採用説明会を実施したり、実際にサロンで働くメンバーと学生の面談設定など採用における社内の協力体制があります。

■配属組織について：
現在採用メンバーは2名おりますが、今回ご入社いただく方には当社グループの採用業務全般を牽引いただきたいと考えております。代表との距離も近く、業務を主体的に進めていただくことができます。非常に裁量が大きいポジションで、経営層とダイレクトに進められます。

■当社の魅力：
・厚生労働省認可の国家資格保有者のみが施術を行う美容鍼灸サロンです。全国の鍼灸院の中で最も「ブランド価値」のある会社を目指しており今後、国内に少なくとも美容鍼灸部門で20店舗の展開を目標にしています。
・製品は現在Amazonや楽天、自社ECサイトにて販売しており、SNS広告や著名人アンバサダー起用などのマーケティング施策も併せて行っております。銀座ハリッチの店舗拡大や、その他新規事業も予定しております。

【チーム／組織構成】