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【NCD株式会社】【長崎/職種未経験歓迎】インフラエンジニア※スタンダード市場/プライム案件8割/平均残業15.6h【転職支援サービス求人】(正社員)

NCD株式会社 求人更新日:2024年10月28日 求人ID:37004812
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


【長崎/職種未経験歓迎】インフラエンジニア※スタンダード市場/プライム案件8割/平均残業15.6h


~創立以来(57年間)「黒字経営」の安定性◆プライム案件8割◆家族やプライベートを大切にできる環境◆オンライン面接で完結◆残業月15.6h程度~
・東証スタンダード上場。設立57年を超える国内で最も歴史ある独立系SIerの1社。大手企業との長期取引から安定性◎働きやすさも抜群です。
・IT企業では珍しい、自転車のパーキング事業を拡大中。機械式駐輪場業界トップの実績があります。
・平均有給取得率87.0%、定着率95%とワーク・ライフバランス◎オンオフメリハリのある働き方が実現できます。

■業務内容
インフラエンジニアとして、サーバーオペレーション業務(Windows/Unixサーバ及び仮想基盤(VMware/VxRail)、物理サーバ(HP Proliant 他)のシステム運用保守)を行うチーム内にて、各種プロジェクトのオペレーション業務、システム運用保守業務をお任せ致します。

■業務内容詳細:
◇オペレーション管理
業務フローや手順書の整備、サーバオペレーション業務(Windows・Linux)
◇障害対応
システム障害におけるインシデント管理・是正策の実施
◇クライアント対応
日々の業務連絡や要望のヒアリング、業務の改善提案等

■教育・評価制度:
教育制度として、IT、ビジネス、マメージメントの研修制度はもちろん、通信講座、e-learning、資格取得奨励制度等の自己啓発支援も充実しています。また、年2回の評価面談により適切な評価受けることができます。その他にもキャリア自己申告制度を利用し、自身の望むキャリアパスの実現に近づくことも可能です。

■就業環境:
アットホームな社風です。役職に関わらず(社長含め)相手を「さん」付けで呼び合う文化があります。また、クラブ活動には社員の5人に1人、それも若手だけでなくベテランも参加するなど、社員同士の仲が良いのが特徴です。

■当社の特徴:
・東証スタンダード上場。設立55年を超える国内で歴史ある独立系SIerです。大手企業との長期取引から安定性◎働きやすさも抜群です。
・「ITスキル標準」の導入で自身のスキルレベルを可視化、資格取得時の報奨金や毎月の資格手当など、主体的にキャリアアップを目指せる環境が整っています。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
勤務地限定正社員
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
長崎営業所
住所:長崎県長崎市銅座町 4-21 M2銅座ビル Ⅰ番館4F
勤務地最寄駅:長崎電気軌道1系統、5系統線/西浜町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>

勤務地限定職のため。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
345万円~429万円

<賃金形態>
月給制
入社当初の想定額です

<賃金内訳>
月額(基本給):192,600円~250,000円
その他固定手当/月:15,000円~30,000円

<月給>
207,600円~280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(7月、9月)※例年実績3.5か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:規定により支給
寮社宅:独身者用住宅完備(東京都、埼玉県)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■研修制度:ITスキル、プロジェクトマネジメント、ビジネススキル
■自己啓発支援:資格取得奨励制度、通信講座、e-learning、勉強会
■キャリア形成制度:節目研修、異動希望自己申告


<その他補足>
社会保険完備、健保組合直営及び契約保養所、財形貯蓄、社員持株会、ストックオプション、持家奨励制度、慶弔見舞金、団体生命・損害保険、退職金(企業年金)、選択定年制度、永年勤続表彰、資格取得補助、定期健康診断(35歳以上人間ドック)、メンタルヘルス、短時間・時差勤務制度(育児・介護)、貸付金制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始休暇、夏期休暇(各自申請)有給休暇(入社3ヵ月後付与:4/1~9/30入社12日、10/1~12/31入社6日、1/1~3/31入社14日)、慶弔特別休暇、永年勤続休暇、看護休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・何かしらのIT業界経験のある方

■歓迎条件:
・WindowsServer/UnixServerにおける運用保守・構築に関わった経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 NCD株式会社
所在地 〒141-0031
東京都品川区西五反田4-32-1
東京日産西五反田ビル
事業内容 ■事業内容:
(1)システムインテグレーション事業
(2)サポート&サービス事業
(3)パーキングサービス事業
代表者 代表取締役社長 下條 治
URL http://www.ncd.co.jp/
設立 年1967年3月
資本金 438百万円
売上 25,481百万円
従業員数 1,348名
平均年齢 38.5歳
主要取引先 -
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