【トヨタウッドユーホーム株式会社】【宇都宮市】人事(採用業務メイン)◇平均残業20h・フレックス可／トヨタGのハウスメーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


【宇都宮市】人事(採用業務メイン)◇平均残業20h・フレックス可／トヨタGのハウスメーカー


【未経験から人事に挑戦！トヨタグループのネットワーク・生産方式を活かせる／「ウッドユータウン」としてコミュニティーの取りやすい宅地開発、分譲事業を展開】

■業務内容：
◇採用、労務、給与等
◇メインでは中途や新卒の採用担当として下記業務に携わっていただきます。
・新卒：大学に出向いての企業説明会や合同説明会／新卒の研修やインターンシップの対応
・中途：採用要件の定義の摺合せ等を行う。
・その他、借り上げ住宅契約の対応等　※その方の能力に応じて発生する場合あり
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織人数：
担当者（30代前半の女性）、給与計算担当（30代後半の女性）、副部長（50代前半）、部長

■当社について：
当社はトヨタホームグループの中で木造住宅を中心に事業展開している栃木県宇都宮市に本社を置くハウスメーカーです。
主に北関東を中心に住宅展示場：栃木県10か所、埼玉県3か所、茨城県1か所、群馬県4か所と広く事業展開しております。
総合木造建築の企画、設計、施工、販売、アフターサービスや宅地の分譲、不動産の賃貸及び仲介業を行っています。
お客様の夢の実現をお手伝いするために、どの社員も「顧客至上主義」を徹底しています。住宅事業は省エネルギー性や耐久性に優れた独自の2×4工法を積極的に取り入れ、実績定評ある建築技術による住宅の開発、販売を行っています。トヨタグループならではのネットワークや生産方式を活かし、ローコストで高品質のオリジナル部材を安定供給できる自社工場を完備しています。分譲事業に関しては現代社会で薄れつつある地域コミュニティーを守り続けることを意識しています。「ウッドユータウン」としてコミュニティーの取りやすい宅地開発、分譲事業を展開しています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】