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正社員
掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
5Gクラウド基盤検証・構築エンジニア◆直接取引／大規模PJ◆リモート可／賞与固定4か月支給／退職金有
～5Gプロジェクトを通して仮想化の技術を更に習得したい方歓迎／大手モバイル通信事業者様向け／プライム案件◆資格取得支援・評価制度・福利厚生充実／賞与4か月分固定支給／退職金有／残業20h程度／年間休日122日／在宅可～
■募集背景
当社の主要領域である5Gネットワークの導入とともにそのプラットフォームである仮想化基盤人財の需要も高まっています。仮想化基盤人財の拡充を目的としてメンバーポジションでのエンジニアを募集しています。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務内容
大手モバイル通信事業者様向け5Gコンテナ型仮想化基盤(kubernetesベース)の設計・検証・構築業務をご担当いただきます。
・5G Cloud-native network functionのデプロイの要件に沿ったCaaS基盤の設計・構築・不随するドキュメントの作成
・CaaS基盤に関するテストケース立案、作成、検証
・CaaS基盤の新機能や拡張コンポーネントのリリースに伴う機能差分調査、既存環境適用を想定した問題点、影響度の洗い出し、検証環境へのインテグレーション
・上記に関わるお客様関連部署や製品ベンダーとの各種会議の参加、調整
■仕事の魅力・やりがい
大手モバイル通信事業者様向けの大規模5Gネットワーク領域において市場価値の高いコンテナ側仮想基盤の上流工程から携わりスキルを磨くことができます。
■キャリアステップ
希望するキャリアプランに沿ってエキスパートエンジニア・リーダー・プロジェクトマネージャなどの役割にチャレンジしていただけるようフォローアップします。
■研修制度
資格取得支援制度やeラーニング受講し放題の他、勉強したい時にまとまった休暇を取得できる学習サポート休暇があります。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 都内クライアント先 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング19F 勤務地最寄駅：JR、相鉄、東急、ブルーライン線／横浜、新高島駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～305,000円 ＜月給＞ 235,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※10月に昇給を自己申告できる再評価制度あり ■賞与：年2回（6月、12月）※固定各2ヶ月ずつ ＜評価制度2種類あり＞ ■目標管理制度(全社員適用)：目標を設定し、達成度・成長度・プロセスで評価 ■給与チャレンジUP制度(立候補制)：経営層へプレゼン！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円／月 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続2年目以降が対象となります ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり、60歳以降の給与は専用テーブルあり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度(受験料全額補助※上限あり、資格給あり、お祝い金あり) ■eラーニング受講し放題(技術・ビジネススキル両軸あり) ＜その他補足＞ ■各種社会保険完備 ■交通費支給（上限5万円／月） ■定期健康診断 ※契約社員は勤続6カ月以上 ■産業医面談 ■昇給/賞与あり ※昇給：年1回・4月、賞与：年2回・6月/12月各2カ月ずつ計4カ月 ■再評価制度 ■退職金制度 ※勤続2年以上/確定拠出年金制度 ■産休／育休制度 ■介護／育児時短勤務制度 ■慶弔見舞金 ※契約社員は勤続1年以上 ■サークル活動推進 ■ファミリーフェスタ推進 ■社員交流会 ■ベネフィット・ステーション※福利厚生制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、生理休暇、産前・産後休暇、育児休暇、赴任休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇等 ※配属先により多少変動あり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験がある方 ・Virtual Machineの設計、検証、構築いずれかの経験(Virtual Machineの知識があり、コンテナについて技術習得に取り組んでいる方も可) ・コンテナ側仮想化（Docker,Kubernetes,Openshift等）の経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイルミッション |
|---|---|
| 所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング19F |
| 事業内容 | ～4事業展開しており、内1事業は2024年から始動した新規事業(自社サービス)です～ モバイルエンジニアリング事業、ICTソリューション事業、ソフト開発事業、セキュリティソリューション事業の4事業を展開している企業です！ 2013年に設立した当社。2014年に某大手通信ベンダー企業より事業分割し、モバイルエンジニアリング事業を展開いたしました。 事業を分割した際には高度な技術を持ったエンジニアが多く転籍してきた為、大手通信キャリア様から信頼も頂き、現在でも多くの直接取引の案件を 取り扱っています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 辻 高志 |
| URL | https://www.aillumission.co.jp/ |
| 設立 | 年2013年6月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,800百万円 |
| 従業員数 | 157名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | 株式会社安藤・間 SBエンジニアリング株式会社 エクシオグループ株式会社 NECネッツエスアイ株式会社 株式会社オーネスト 株式会社関電工 興栄商事株式会社 京セラドキュメントソリューションズ株式会社 京セラみらいエンビジョン株式会社 株式会社きんでん クロス・ヘッド株式会社 KDDIまとめてオフィス株式会社 コンピューターマネージメント株式会社 サンワコムシスエンジニアリング株式会社 他多数 |
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