NEW 正社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【名古屋】PMO<グループ全体のPJT品質管理>◆経験浅めOK/自社内勤務/ワークライフバランス◎
~年間休日123日、残業月平均20hとワークライフバランス◎/公共案件が多く安定した企業基盤/直取引や上流案件を積極的に行い売上増~
■業務内容:
トーテックグループ全体のプロジェクト品質管理の推進をお任せします。
品質マネジメントとして、当社オリジナルのTQMS(TOTEC Quality Management Standard)を構築運用している部署にて、各事業部における、プロジェクト進行の支援をしていくポジションです。
※全プロジェクトの受注~納品までのプロジェクトチェック
■業務詳細:
◇TQMS完全定着の推進
主に、適用部門のプロジェクトチェック(指摘/是正)やTQMS導入支援(ルール策定)
◇プロジェクト報告会等の大型会議の事務局運営
経営層に対して、「受注検討 ~ 進捗 ~ 完了」までの流れをレビュー
◇TQMS研修
新入社員研修の一部や、エンジニアの対象レベルに合わせて社内研修を運営
■当社のエンジニアに対する思い:
社長は「働きたい場所で働きたいことをすることこそ、一人ひとりの力を最大限に引き出すことができる」と考えており、全国の主要都市に拠点を構えることで、現実のものにしております。
■研修制度:
◎業界最大規模を誇る研修センターを持っており、200以上の講座、研修設備、講師をすべて自社で揃えています。
◎外部講師を招いての毎週土曜日の研修もあり、ご自身の予定に合わせて受講できます。
◎教育補助費として年間5万円まで支給がございますので、そちらを利用して通信教育などを受講することも可能で、平均資格取得数は3.7種類です。
■当社の特徴:
◇当社では「帰れない、休めない」といったことはありません。年間休日数123日で完全週休2日(土日祝休)なので、オンとオフをキッチリ分けた働き方ができます。
◇社員からの要望を会社側が吸い上げる「目安箱」制度があり、「こんな制度があったら便利だ」という意見を個々の社員が会社に提案するものであり、制度を活用して様々な福利厚生制度が生まれております。(※福利厚生欄に記載)
◇当社はリーマンショック時でも黒字経営を続け、昇給・賞与を実施、創業以来の無借金経営を続けていることも安定企業の裏付けです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社(名古屋プライムセントラルタワー) 住所:愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー 7F 勤務地最寄駅:JR各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし 名古屋本社の会社ですので基本的には考えていませんが、拠点拡大の際には立上メンバーとして数年お願いする可能性があります。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~450,000円 <月給> 240,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月/昨年度実績4.0か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に基づき支給 家族手当:詳細は福利厚生欄に記載 住宅手当:上限10,000円/社内規定により支給 寮社宅:社内規定に基づき、借り上げ社宅制度あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 ■書籍購入補助(年間5万円まで/資格取得、通信教育、各種参考書など何でもOK) ■資格取得支援(受験料全額負担/一部資格には取得後、報奨金支給) ■奨学金返済支援制度(月5千円) <その他補足> ■福利厚生:慶弔見舞金制度、災害補償制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、社員親睦会、三菱東京UFJ銀行提携ローン、社員表彰、勤続表彰、定期健康診断、各種契約保養所・施設、各種サークル・クラブ活動あり ■各種手当: 転居費用(業務都合の場合、全額会社負担)、住居手当(一定の条件下で、借上社宅制度有)、資格手当(技術分野、英語などの語学) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■土日祝日休み ■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇・育児休暇(実績あり)、介護休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・PG言語問わずアプリ系開発又は、テスト、運用経験が2年以上ある方 ・指摘/是正も対応できるコミュニケーション能力 ・プロジェクト進行において、指摘や是正可能なIT分野の基礎的な能力 ■歓迎条件: ・プロジェクトマネジメント経験 ・SE経験(要件定義~運用保守までの一連の経験) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | トーテックアメニティ株式会社 |
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所在地 | 〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 |
事業内容 | ■事業内容: ITソリューション事業:自治体、学校、図書館、医療、製造、流通、サービス、情報通信、金融など、様々な分野における情報システム構築 エンジニアリングソリューション事業:自動車、航空機、FAシステム、精密機器など、日本を代表する製造業の技術開発業務 検証ソリューション事業:第三者検証と開発内部検証のそれぞれで培ったノウハウを活かし、検証者の視点でお客様のモノづくり全般を支援 |
代表者 | 坂井幸治 |
URL | https://totec.gr.jp/ |
設立 | 年1971年5月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 35,866百万円 |
従業員数 | 3,457名 |
平均年齢 | 35歳 |
主要取引先 | 【自治体】東京都:港区、新宿区、台東区、世田谷区、杉並区、三鷹市、日野市、国分寺市など 【各種民間企業】NTTグループ、NECグループ、KDDI(株)など |
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