正社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【日本橋】社内統制◆グループ全体の情報セキュリティに携わる/年休123日/残業10h/長期休暇取得可
~創業100年を超える老舗総合商社/グループ全体を支えるやりがい◎/残業10h・年休123日・最大9日間の連続休暇取得可とワークライフバランスも充実~
■業務内容:
情報セキュリティ推進室の一員として、アライグループの社内統制をご担当いただきます。
■具体的には:
・情報セキュリティポリシーの見直し
・情報セキュリティ領域の規程/教材の作成及び見直し
・教育研修の実施
・施策の検討、策定、実施
・情報資産の取扱い監査
・リスクアセスメントの実施
・情報セキュリティポータルサイトの運営 など
【変更の範囲:会社の定める業務】
■組織構成:
現在情報セキュリティ推進室は1名で担当しております。
■当ポジションについて:
まずは出来るところから徐々にご担当いただきますのでご安心下さい。
ゆくゆくは現担当者と業務を分担しながら、グループ全体を支えて頂きます。
■当社の特徴:
<安定性・成長企業>
日本最大級の中古自動車やトラック・建機などのオークション事業を展開しており、5000社を超える会員企業を有し、取扱台数は週に8000台を超えます。大型トラックにおいては日本一の出品数で年間17万台、中古トラックの国内オークションシェアの実に50%以上を当社1社で占めています。昨今、海外からの引き合いも非常に多く、23年度は過去最高益を更新しており更なる成長が期待されています。
また、オークション事業以外にも食品の生産・貿易といった流通の川上から、卸売・小売・外食といったエンドユーザーにリーチする川下までを網羅して行う「食品流通事業」、その他にも「遊技事業」や「海外事業」など、幅広い事業展開で盤石な経営基盤を築いています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京本部 住所:東京都中央区日本橋2-1-14 日本橋加藤ビル10階 勤務地最寄駅:各線/日本橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし ※総合職(転勤あり)以外にも、地域限定職(転勤なし)が選択できます。入社後の変更も可能です。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~640万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 <月給> 220,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験、スキルを考慮して決定します。 ■昇給:年2回(4月、10月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収: 370万円/25歳 430万円/28歳 570万円/35歳 620万円/40歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給(規定有) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■教育研修 ■能力開発支援制度 <その他補足> ■職責手当、出張手当 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞制度 ■メンタルヘルスチェック制度 ■福利厚生倶楽部加入:5万を超えるコンテンツの中から自分に必要なものを、必要な時に選んで利用できるサービスです。 ■仕事と育児の両立支援プログラム:全ての従業員が出産や育児をしながらもいきいきと働き続けることができる職場環境の実現をめざし、独自のプログラムを拡充中です。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ※休日出勤をした場合は代休を取得できます。 ※有給休暇、特別休暇、慶弔休暇などご利用いただけます。 ※有給リフレッシュ制度を利用して、5日間以上連続休暇の取得が可能です。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・社内統制、情報セキュリティなどのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・IT、システムに関する経験 ・エンジニア経験 ・ネットワーク管理の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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