NEW 正社員
自社SaaSプロダクト「SiTest」の開発をインフラから支えるSREエンジニアを募集しています。
プロダクトの基盤となるクラウドインフラの最適化と運用保守、
マネージドサービスへの移行、自動化と効率化、DevOpsなどを推進していただきます。
【役割】
・新規環境のインフラ設計と構築:新しいシステムのインフラを設計し、可用性、スケーラビリティ、パフォーマンス、セキュリティを考慮したインフラを構築
・信頼性と可用性の向上:システムの安定稼働を目指し、ダウンタイムを最小限に抑える取り組みをリード
・インシデント管理と障害対応:システム障害に迅速に対応し、復旧と再発防止の策定
・スケーラビリティとパフォーマンスの最適化:高負荷に耐えられる運用に設計しインフラレイヤーのパフォーマンスを改善
・自動化と運用の効率化:手動作業を自動化し、運用業務の効率化を推進
既存プロダクト「SiTest」の進化を推進し、新規プロダクト開発のリーダーシップを取り、企業の成長に貢献していただけるエンジニアをお待ちしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都港区南青山1-15-18 リーラ乃木坂ビル 4F ※フルリモートでの就業となります 東京メトロ千代田線「乃木坂」駅 徒歩1分 ※フルリモートでの就業となります 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 550万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:550万~800万円 月給制:月額450000円 賞与:有 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月(基本条件は同じ)) ■福利厚生: 各種社会保険完備、交通費全額支給、定期健康診断、グラッドイヤー制度(勤続年数に応じた報酬) ■勤務時間:10:00~19:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝日)、GW(暦通り)、夏期休日(6月~11月の間で平日3日間)、年末年始休暇、年次有給休暇(1時間、半日、1日単位で取得可能)、特別休暇(結婚、出産、慶弔など)、産前産後休暇、育児休暇(男性女性ともに実績あり) |
応募資格 | 【必須】 ■ AWS/Google Cloud/Azureなどクラウドコンピューティングサービスを用いた開発、運用保守の経験 5年以上 ■ DBのテーブル設計、SQLのパフォーマンス・チューニング経験 ■ 技術選定、アーキテクチャ設計の経験 【尚可】 ■ RestAPIを使用した設計、開発の経験 ■ スクラムでのチーム開発経験 ■ SaaSプロダクトの開発経験 【募集背景】 「SiTest」の機能開発・改善を継続しつつ、新たな市場ニーズに応えるための新規プロダクト開発に注力しています。そのため、プロダクト全体のアーキテクチャを理解しインフラからプロダクトを支えるSREエンジニアを募集します。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社グラッドキューブ |
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所在地 | 〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町2-4-7 新瓦町ビル 8F |
事業内容 | ■事業内容: ・デジタルマーケティング支援事業 ・ウェブサイト解析・改善SaaS事業 ・SPAIA事業 ・新規開発事業 |
代表者 | - |
URL | https://www.glad-cube.com/ |
設立 | 年2007年1月 |
資本金 | 370百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 132名 |
平均年齢 | 32歳 |
主要取引先 | - |
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