【株式会社西宮水槽サービス】【西宮】ルート営業～完全反響/40代50代活躍/転勤無/残業10h/退職金有り/技術職経験を活かせる【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)


【西宮】ルート営業～完全反響/40代50代活躍/転勤無/残業10h/退職金有り/技術職経験を活かせる


【技術職をやってきたが、現場勤務から環境を変えたい方/これまでの経験を活かして、経営にもかかわっていけるポジションを検討されている方/残業10h以内/定着率◎/自由な社風】

＼魅力ポイント／
（1）ミッションは既存のお客様との長期的な関係性構築
（2）UR賃貸からの安定受注！事業運営が安定しています！
（3）現場が16時頃までで17時には事務所に戻るため残業時間を10時間に抑えることができています！

■仕事内容：
長期的に取引のあるマンション管理会社に対して、ポンプ装置などの給水設備の施工および保守、貯水槽の清掃を提案し、工事を受注します。

■業務詳細：
・既存のお客様が中心！マンション管理会社や個人オーナーが主な取引先です。
（1）得意先企業(UR賃貸住宅の管理会社等)からのご依頼に対して、工事内容や保守業務の内容をお打ち合わせいただきます。
（2）各種プランのお見積りの提示から受注を頂くことが一つのゴールになります。
（3）工事スケジュールの打ち合わせや、途中経過の報告も顧客と工事担当者の間に立ちながらサポートしていただきます
【エリア】大阪・兵庫・京都

■入社後の流れ：
代表は今もなお第一線に立っています。将来的な顧客引継ぎを見据えた得意先(管理会社)への商談同席、見積書作成など当社業務を一から覚えていただきます。
やる気や素質がある方には、いずれ会社全体を統括し、代表の後継として経営をお任せすることを想定しています。

■募集背景
当社代表が80代と高齢ですが、後継者候補が不在の状態です。
今後の事業展開に向けて、後継者候補となりうる人材の必要性が非常に高まっています。

■組織構成
社長、メンテナンス担当約10名、事務3名(うちパート2名)
当社で長く活躍する社員が多く、30代1名、40代１名、50～60代が中心です。

■会社の特徴
マンションに設置されているポンプ装置などの給水設備の施工および保守、貯水槽の清掃を手掛けています。
大阪・兵庫・京都の一部エリアを中心に管理会社から安定したメンテナンスのご依頼をいただいています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】