正社員
掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)
1Day選考11/9(土)◆インフラエンジニア◆大塚商会G/クラウド案件/実働7.5h/定着率96%
~1Day選考会開催!上流工程やクラウド案件にチャレンジしたい方歓迎~
●顧客数130万社を誇りプライム案件比率75%!大塚商会GのIT中核企業
●大手企業のクラウド領域を含む幅広い案件群から上流工程をお任せ
●幅広いキャリアパスが完備されており志向性に合わせたキャリアUPを実現
●「リモート可×所定労働7.5h×残業15h×定着率96%」で長期就業可
■業務内容
大手SIerや大手企業、官公庁等のサーバ、ネットワーク、クラウドシステム等の設計構築~運用保守の案件を担当いただきます。また、マネジメント経験者の方やこれから挑戦したい方にはPMやPL業務をお任せします。
■業務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】
・オンプレ環境からクラウド環境への移行作業
・VMware仮想化基盤環境におけるサーバ構築
・AWS基盤、サーバ運用 など
※全PJTの75%以上がプライム案件
■評価制度
同社では個人の考えを尊重しています。予め期待する役割を上長からお伝えした上で、各自で半年間の目標設定を行います。その後定期的に上長との面談を通して、半年毎に見直しを行います。
■キャリアパス
大手企業での要件定義や設計構築などの上流工程も含め案件群が豊富なため「設計構築から要件定義へステップアップ」「スペシャリスト」「マネジメント」「幅広く対応可能なマルチエンジニア」など、ご経験とご希望に応じて配属案件を決定します。
■スキルアップ体制
・志向性に合わせて500種類以上の研修を業務内で自由に受講可
・オンライン研修Schooにて7,000本以上の授業を視聴可
・資格取得毎にポイント付与!ポイント数に応じて評価/給与UP
・専属フォロースタッフ、部門Mgr、人事との定期面談の実施
・同社の方針でチーム常駐のみ(チーム規模は2~20名程度)
■オススメポイント
・リモート比率80%以上(うちフルリモート比率13%)
・男性の育休取得実績&育休取得後の復帰率100%
・社内公募で大塚商会からの内販案件を行うチームへの異動も可
・マネジメントに挑戦しやすい環境(例:20代男性/入社3年目でリーダー)
・「ずっと働きたい」と思える会社創りに本気で取り組み定着率96%を実現
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ■試用期間中の基本給、手当等の変更はございません。 ■試用期間中は賞与評価の対象外となります。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング 勤務地最寄駅:各線/飯田橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 有 ■転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 ※固定手当(住宅手当15,000円)※想定年収は残業20時間を含んで計算 <賃金内訳> 月額(基本給):335,000円~510,000円 その他固定手当/月:15,000円 固定残業手当/月:147,795円~225,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 497,795円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢、経験、能力を考慮のうえ決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月)※業績により変動(昨年実績5.2ヶ月) ■決算手当:年1回(1月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■補足事項なし 家族手当:■配偶者5,000円、子供10,000円/人 住宅手当:■15,000円(全社員へ一律支給) 社会保険:■社会保険完備 厚生年金基金:■補足事項なし 退職金制度:■入社後3年以上勤務者対象/最長65歳まで延長あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度(テクニカル・ヒューマン200種類以上)■資格受験費用会社負担(同一資格2回)■資格取得時奨励金・資格手当■社内に検証環境有(仮想化・クラウド)■技術アセスメント実施 等 <その他補足> ■各種手当:役職給、管理職手当、リーダー職手当、営業手当、技術手当、シフト勤務手当、連休出勤手当、夜勤手当(1回につき6,000円)、資格取得手当 ■大塚商会直営ホテルの社員割引(熱海、南房総、琵琶湖、南鳥羽)、直営・契約保養所(約50施設) ■トラベルサポート(宿泊補助等)、スポーツクラブ利用補助 ■健康診断(一般健診、人間ドック) ■大塚商会社員持株会、財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度、DC年金 ■育児休業・介護休業等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■土日祝日(年1回キックオフにて土曜出勤有)※PJによってはシフト制勤務の場合があります。■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇■特別休暇(結婚、出生、忌引休暇等■リフレッシュ休暇■育児休業■介護休業 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: インフラエンジニアとして実務経験をお持ちの方(目安3年以上) 歓迎条件: サーバ構築経験、運用経験 ネットワーク構築経験、運用経験 PCヘルプデスク経験 など |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社アルファネット |
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所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地3-7-10 JS築地ビル5F |
事業内容 | ■事業内容: 当社は、広告プロモーションやイベント等のプロジェクトをトータルマネジメントし、企画や制作/運営を行っています。主に、行政や日本を代表する大手企業・国際的に有名な企業などのクライアントや案件を取り扱っており、商品やサービスのプロモーションをトータルプロデュースしながら、経済活動の活発化に貢献しています。また、広告ビジネスから展開する広範囲のビジネス領域を活かして、広告セールスプロモーション、キャンペーンやサンプリング、イベント、空間プロデュース、SPツールを展開しています。キャンペーンのノベルティや企画デザイン、制作進行、事務局の運営まで全て自社で行っているのも特徴の1つです。 |
代表者 | 長嶋 伸雄 |
URL | http://alfanet.co.jp/ |
設立 | 年1999年11月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | 8,710百万円 |
従業員数 | 42名 |
平均年齢 | 34歳 |
主要取引先 | - |
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