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正社員
【職務概要】
各ビジネスユニットFP&A責任者（ビジネスユニットCFO）のグループに所属し、
ビジネスユニットに入り込んでビジネスユニット経営層や現場部門と
日常的にコミュニケーションを取りながら、下記業務を通じた
意思決定・実行を支援する参謀の一員としてご活躍頂きます。
【職務詳細】
・経営企画・事業企画
（中計策定、事業戦略立案、事業構造・組織・事業分析等）
・予算策定／実行管理
（管理会計における予算編成・実績確定・見込策定、予算執行管理等）
・業務改革／改善
・ファイナンスルール統制、オペレーション管理
【ポジションの魅力】
・ITサービス事業は、国内事業では「コアDX」を軸とした変革を、
グローバル事業ではDG／DF市場でトップクラスの業界・業種特化
SaaSベンダを、それぞれ2025中計で掲げ事業展開しています。
その中でCFO配下の中核組織の一員として、今後の事業と
事業管理の仕組み双方の変革推進役を期待される役割です。
・将来のキャリアパスは、ビジネスユニットCFO等、
経営管理やFP&Aの要職が想定されます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒108-8001 東京都港区芝五丁目7番1号 都営三田線「三田」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：680万～1100万円 月給制：月額450000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、育児休職・育児短時間勤務制度、介護休職・介護短時間勤務制度、財産形成（財形貯蓄制度、従業員持株会）、住宅施設（独身寮・社宅など）、フレックスタイム制 他 ■勤務時間：スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制､祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、5月4日、特別休日、年次有給休暇(初年度年間20日 翌年まで積立可・半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日125日(年度により異なる) |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での財務会計か管理会計の業務経験（3～5年以上） ・上記の職務内容に関連するExcel、PowerPoint、データ集計等のスキル ・経営層、エグゼクティブクラスを巻き込んだ業務経験、提案・折衝経験 【尚可】 ・リレーショナルデータベース、BIツール等知識、構築・活用の経験 ・経営戦略等のフレームワーク、プロセス・モデル、 プロジェクトマネジメント等の知識、事業戦略企画・立案の業務経験 ・ビジネスコミュニケーションスキル （特に、ステークホルダーとの関係構築、プレゼンテーションスキル） ・TOEIC 600点レベルの英語力 ※業務経験・語学力に応じてグローバル事業の業務にアサイン ・会計基幹システム、SCMやSFA等の事業オペレーションに関わる ITシステムの知識 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本電気株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-8001 東京都港区芝5-7-1 |
| 事業内容 | NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に 世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。 現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなど グローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。 |
| 代表者 | 取締役 代表執行役社長 兼 CEO 森田 隆之 |
| URL | http://www.nec.co.jp/ |
| 設立 | 年1899年7月 |
| 資本金 | 42,780百万円 |
| 売上 | 3,095,234百万円 |
| 従業員数 | 20,589名 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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