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【エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社】インフラエンジニア/Microsoft技術専門チーム <在宅勤務可・フレックス制・スキルアップ◎>【転職支援サービス求人】(正社員)

エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社 求人更新日:2024年11月7日 求人ID:37070713
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


インフラエンジニア/Microsoft技術専門チーム <在宅勤務可・フレックス制・スキルアップ◎>


Microsoft製品を主体とするシステムインフラの提案・設計を中心に、案件のリーダーとして全行程を通じて中核的な立場でプロジェクトに関わっていただくポジションです。ご自身の技術力とリーダーシップを武器にチームの中核として案件をリードしていただきます。
※PM専業ではなく、リーダーとして、技術をベースにしたプロジェクトの推進を行っていただきます。

■具体的な職務内容:
MS製品・サービスのインフラ設計・構築・移行をお任せします。
・クラウド基盤(Azure IaaS-PaaS/M365/AzureAD/Intune)
・(シン)クライアント基盤(VDI/RDS/AzureVD/Windows 10/11)
・コミュニケーション基盤(Teams/Exchange)
・インフラ共通基盤(ActiveDirectory/WSUS/MECM/他オンプレミス製品)
・アプリケーション基盤(SharePoint/SQL Server)
【変更の範囲:会社の定める業務】

■ポジションの魅力:
・Microsoft社から個人的に表彰を受けている社員や書籍執筆、講演などをしている社員もおり、技術力のある社員が非常に多い職場です。
・ご自身の技術力を発揮し案件を遂行しつつ、組織的な支援の中で提案力やリーダスキルも同時に高めることができる環境です。
・メンバ間や管理層も含め、風通しも非常に良い社風の為、意見や提案などが可能です。
・同部署内別チームでawsやGCPなどの他クラウドも扱っていてマルチクラウドに対応することも可能です。

■当社の特徴:
・残業は全社平均月20~30時間程度です。
・有給休暇の失効となる休暇を積み立て、1週間以上の連続休暇を取得する為のライフプラン休暇制度もあります。
・女性の働きやすい環境も整えており、育児短時間勤務制度(生後10年までの子供に対して)もあります。
・資格取得を推奨しています。約200の対象資格の受験費用の負担や対策セミナー斡旋など、スキルアップを支援しています。
・自身の成長のためにE-Learningや各種研修について、上司の許可を得ることで、会社負担で受講可能です。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:東京都中央区月島1-15-7 パシフィックマークス月島7F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/月島駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
顧客先(都内)
住所:東京都内の顧客を想定
受動喫煙対策:その他(主要顧客先は屋内全面禁煙だが顧客先るによって異なる)
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~750万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,564,000円~6,200,000円
固定残業手当/月:77,200円~116,666円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
374,200円~633,332円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(当社規定による)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度

<その他補足>
・NTT企業年金基金[DB(確定給付型)年金制度]
・NTT確定拠出企業年金[DC(確定拠出型)年金制度]
・NTT健康保険組合
・災害補償制度
・産休育休制度
・育児短時間勤務制度
・リモートワーク手当
・休日変更勤務手当
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇5日、年末年始6日、有給休暇20日、ライフプラン休暇
※設立記念日(8月3日)は午後特別休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ネットワーク、サーバー系において設計経験をお持ちの方
・Microsoft製品にご興味をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社
所在地 〒104-0052
東京都中央区月島1-15-7
パシフィックマークス月島7F
事業内容 ■概要:
オープン製品・技術について高いスキルを持った方式技術者集団として、情報・通信システムの基盤となるプラットフォームの設計や構築を行います。NTTグループ、内外の専門家、業界のリーディングベンダーをビジネスパートナーとして、顧客に役立つベストプラクティスを提供します。
代表者 代表取締役社長 木谷 強
URL http://www.intellilink.co.jp/
設立 年1999年8月
資本金 100百万円
売上 60,900百万円
従業員数 1,042名
平均年齢 40.1歳
主要取引先 -

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