NEW 正社員
拡大中のSNSマーケティングのリーディングカンパニー
★東証マザーズ上場企業
★土日祝休みで年間休日124日
★インセンティブや各種手当さらに福利厚生充実
★産育休取得実績多数+認可外保育園補助制度など
労務業務を中心にマネージャーとして
コーポレート本部業務推進局での幅広い領域をお任せします。
☆+。具体的には。+☆
■労務領域
┗サイバー・バズグループの労務業務
(勤怠管理・給与計算・労務課題へ対応など)
┗福利厚生制度のアップデート・企画・社員説明・運用
┗各種規程(協定)の整備・管理
┗個別労務案件などへの対応
┗経営陣や事業責任者との連携・横断的なコミュニケーション
■総務領域
┗全社イベントの企画・運営
(アジェンダ調整・資料作成・会場準備など)
┗社内コミュニケーション施策の企画・実施
(全社お弁当Day・部活動支援など)
┗社員が過ごしやすく、生産性高く働ける社内環境整備
┗上記のほかバックオフィス業務全般のサポート
【やりたいことに挑戦しやすい環境です★】
共に働くのは、助け合いの精神があり、「どうすれば社員が働きやすくなるか」を常に考えているメンバーばかり。ボトムアップで一人ひとりの裁量が大きく、やりたいことに挑戦しやすい環境です!
【配属部署概要】
総務・労務・法務グループとして1つのチームとなっている、計7名ほどの組織です。
領域ごとに担当者がおり、各領域でのマネジメントと実務で活躍できるマネージャーポジションです。
ポイント1SNSマーケティングを牽引する企業で マーケットやビジネス そしてキャリアをつくり上げる!
SNSを活用して人々の心に「好き」の火をつけ、
その「熱量」を拡散していく。
短期的に伝えて終わりではなく、
中長期的に相手の心を動かし
クライアントの商品・サービスを「好き」になってもらう。
そんな仕掛けと仕組みを企画・提案する私たち。
資生堂やファンケルなどコスメ企業をはじめ
食品・飲料・製薬など、
お客様は誰もが知るナショナルクライアントばかり。
SNSマーケティングのリードする存在として
新規事業にも積極的にチャレンジ中です。
だからこそ、ビジネスチャンスと
自分を成長させる機会・ポジションも豊富。
拡大を続ける市場で、マーケットやビジネス
そしてキャリアを一緒につくりませんか?
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | ■10時~19時(休憩1時間) |
勤務地 | ■本社 東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス4階 【転勤の可能性】 ありません。 |
交通 | - |
給与 | ■年棒制:年収504万~708万円 ※現年収・スキルにより変動する場合があります ※試用期間あり(期間中の待遇は弊社諸規定による) ■インセンティブについて ┗月間MVP:10万円 ┗月間各種表彰:1万〜3万円 ┗半期総会MVP:10万円 など |
待遇・福利厚生 | ■社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ■通勤手当(上限:5万円/月) ■時間外手当 ■試して100万円(クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう応援する制度。提案のためにクライアントの商材を購入する場合、会社が補助) ■2駅ルール(世帯主かつ会社最寄駅より2駅以内に居住の場合は家賃補助月額3万円) ■どこでも5(世帯主かつ入社日より継続して49ヵ月以上勤務した場合は居住地に関係なく家賃補助月額5万円) ■認可外保育園補助制度 ■スマート脳ドック ■部活動制度 ■産業医面談 ■予防接種・ワクチン ■時間単位有給 ■シューイチ(週1回、9~18時の勤務時間を選択できる制度) ■資格取得支援制度 ■持株会 ■月次インセンティブ ■深夜残業に伴う時差出勤制度 ■社内融資制度 ■加熱式たばこ専用喫煙室設置 |
休日・休暇 | ~年間休日124日~ ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■夏季休暇(7月1日~11月30日までの間に3日間)※試用期間中は対象外 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休休暇 ■育児休暇 ■年次有給休暇(初年度10日間) ■休んで5(勤続年数が丸2年を経過した社員に対し、毎年5日間の特別休暇を付与) ■入社時特別休暇(入社から半年間体調不良の際などに適応される特別休暇) ■F休・結婚休暇・妻出産時特別休暇 【産休育休活用例】 産休の取得率は100%!+男性の育休活用実績もあり |
応募資格 | ■学歴不問 ■上場企業もしくはベンチャー企業での労務業務の経験をおもちの方(目安として5年以上) ■メンバーのマネジメント・育成経験をおもちの方(年数不問) ★自ら手を動かして業務を推進できる方、データ集計スキルをおもちの方、高い熱量・意欲と優れたコミュニケーションスキルを備えている方を求めています! 【あると望ましい経験・能力】 ■労働法・社会保険制度領域への知見 ■労働基準監督署・都道府県労働局・年金事務所など公的機関との業務経験 ■衛生管理者・社会保険労務士の資格 ■カウンセリングスキル |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社サイバー・バズ |
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所在地 | - |
事業内容 | ★マザーズ市場上場企業★ 【事業内容】 ■ソーシャルメディアマーケティング事業 インターネット上において、自社の広告メディア・インフルエンサーネットワーク、ソーシャルメディアから発信される情報を活用したマーケティング手法を広告主企業様へご提供しています。 子会社 株式会社ソーシャルベース 子会社 株式会社BuzzJob 子会社 株式会社WithLIVE 【主要取引先】 オルビス、花王、カネボウ化粧品、資生堂ジャパン、第一三共ヘルスケア、マンダム、ロート製薬 など(五十音順・敬称略) |
代表者 | 代表取締役社長 村 彰典 |
URL | |
設立 | 2006年4月3日 |
資本金 | 4億8,257万円(2024年6月30日現在) |
売上 | 57億5000万円(2023年9月期) |
従業員数 | 204名(連結2024年6月30日現在) |
平均年齢 | 29歳 |
主要取引先 | - |
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