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正社員
【職務詳細】
大規模な保険代理店が利用するシステムや共済組合向けの契約管理システムなどを開発しています。複数のステークホルダーの方々とコミュニケーションを取りながら、常時複数のプロジェクトが並行して進行しています。努力次第では早期にキャリアアップすることも可能です。
まずは既存のプロジェクトに合流いただき、リーダーの指示のもと、業務を遂行していただくことを想定しています。
【プロジェクト例】
・大学生向け共済基幹システムの開発（要件定義、設計、実装、テスト、運用保守）
・保険代理店向け業務システムの開発（設計、実装、テスト、運用保守）
同社が担当する保険業界向けのシステム開発においては、エンドユーザーとの直接取引を多く実現しており、同社売上高の60%を占める事業となっています。また、ほとんどのプロジェクトで上流工程からの一連で参画していますので、キャリアアップのチャンスも豊富です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都大田区大森北1-6-8ウィラ大森ビル7F JR京浜東北線「大森」駅北口 徒歩1分 ※プロジェクト先による 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：405万～570万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回(6月、12月) 昇給：年1回(7月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月間※給与条件・待遇等に差異なし) ■福利厚生： 確定拠出年金、総合福祉団体定期保険、通勤交通費支給、時間外手当100％支給、インフルエンザ予防接種補助、持株会制度、退職金制度、資格取得支援制度：同社が定める資格に合格した場合、報奨金を付与等、提携保養施設 ■勤務時間：9：00～18：00 ※プロジェクトにより異なる場合があります。 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日128日、完全週休2日制、祝日休み、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、健康診断休暇、コロナワクチン接種休暇、アニバーサリー休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・オープン系言語（Java・PHP等）による開発経験（目安：実務経験1年以上） ※経験が浅い方も安心してジョインいただいております。 ※ブランクがあるなどエンジニアとしてのキャリアを再スタートしたい方を積極募集中。 【尚可】 ・基本設計の経験（目安：実務経験1年以上） ・JavaScriptの開発経験 ・Java（Spring Framework）の使用経験 ・金融（保険／共済）業界でのシステム開発経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Pro-SPIRE |
|---|---|
| 所在地 | 〒143-0016 東京都大田区大森北1-6-8 ウィラ大森ビル7F |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)情報系ソリューション(BI／DWH／CRM／WEB)事業:ビジネスインテリジェンス等の開発･導入等を提供。 (2)組込･制御システム開発事業:複合機を中心に各種な組込･制御システム開発を提供。過去には人工衛星から携帯電話等も。 (3)システムインテグレーション事業:上流工程から運用･マネジメントまで一貫したソリューションを提供 |
| 代表者 | 代表取締役社長 長田 ゆかり |
| URL | https://www.pro-spire.co.jp/ |
| 設立 | 年1988年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 2,049百万円 |
| 従業員数 | 130名 |
| 平均年齢 | 41.09歳 |
| 主要取引先 | - |
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