【株式会社ＨＡＬ】【11月16日(土)休日1day選考会】アプリ・インフラエンジニア向け/PJ報酬8割を給与に還元!【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)


【11月16日(土)休日1day選考会】アプリ・インフラエンジニア向け/PJ報酬8割を給与に還元!


～11月16日(土)開催！オンライン休日選考会／フォロー体制◎幅広いプロジェクトから案件選択可(希望100％反映)／残業月18ｈ／社員99％が年収アップ／面接1回～

■選考会詳細
11月16日(土)13時～18時　の間にて開催をいたします。
上記のお時間帯の中で1時間のオンライン面接にご参加いただき、選考結果をお出しする1day選考会となります。
選考結果につきましては19日(火)～20日(水)の間にお伝えさせていただきます。
※ご参加枠には限りがございますので、枠が埋まり次第で募集停止となります。

■業務詳細
・ご経験を踏まえ、基本設計書の作成/改良、詳細設計書の作成/改良、開発のいずれかをお任せします。
・お客様先での業務がメイン、案件によって自社での業務となります。※通勤時間も希望反映

■案件概要：
＜幅広い案件をご用意＞
・大手SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%（エンドユーザーは製造／物流／医療系の大手企業がメイン）
※最新技術で広範囲の事業に対応しています。
・システム開発が約40%、インフラ構築／運用・保守が約30%、品質評価（テストSE）が約20%、受託開発が約5%、制御／組込み開発が約5%

■当社の魅力
・透明性の高い報酬制度
プロジェクト報酬の80％を、額面給与・諸手当・有給として還元！額面給与はプロジェクト報酬の60%です。プロジェクト報酬は全て開示しているため、ご自身の頑張りがいくら反映されるか明確に確認できます。※リーダー：単価80～90万円

・納得のアサイン方法
ご経験やキャリア像などヒアリングし、希望に沿えるようアサインいたします。その後月1で面談し、今後のＰＪも調整。案件辞退も可能のため、アサインに対する満足度は社内アンケートで82%と高水準です。

■就業環境
残業は月平均18時間程度。準委任契約で契約時に稼働時間が決められています。大手SIとの取引のため、稼働時間は管理しています。また、実働7.5時間、完全週休2日制です。※在宅勤務の案件：8割

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】