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【株式会社LIFLAP】【横浜/未経験歓迎】求人メディアの提案営業◆完全週休2日制(土日祝)/年休120日/福利厚生祷実【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社LIFLAP 求人更新日:2024年11月26日 求人ID:37131675
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)


【横浜/未経験歓迎】求人メディアの提案営業◆完全週休2日制(土日祝)/年休120日/福利厚生祷実


~業績好調◎人物重視の採用/飛び込み無し!研修制度充実でスキルアップも可能~

■業務内容
転職者向けの神奈川密着求人情報サイト『DABE(ダビィ)』の企画提案営業をお任せします。
適性や希望を考慮の上、「新規営業」または「CS営業」いずれかの業務をお任せします。

■具体的に
<新規営業>ニーズのあるお客様をご対応いただきます。
・採用ニーズのヒアリング
・掲載する求人原稿の企画や期間などを提案
・商談、受注
・求人情報画面の制作を手配
・アポイント活動のマネジメント
└専任のテレアポインターにニーズ獲得いただけるよう教育いただきます。
※入社後3か月ほどは業務を覚えていただくため、テレアポ対応ございます。
◎車を運転する可能性もございます。
<CS営業>
掲載開始後のアフターフォローを行う部署です。
・求職者の応募状況把握
・掲載中修正案の作成(制作スタッフに依頼します。)
・採用課題の解決サポート など

■当ポジションの特徴
◎新規企業へのアプローチは委託先で対応します。
◎できることから徐々にお任せしていきます。

■入社後
基本的なことから身につけられるため業界・職種経験のない方も安心です。
チームメンバーで業務を分担しながらアポイントの取れた企業先を訪問し、メンバーと情報を共有しながら、さまざまなニーズに対応していただきます。
研修・OJTの最中はもちろん、独り立ち後もみんなでしっかりフォローしていきます。

■配属組織
20~30代4名(男女半々)が在籍中です。年齢や性別に関係なく何でも言い、サポートし合う環境です!活気のある雰囲気で未経験の方も活躍中◎

■スキルアップ支援
・メンター制度
・自己啓発支援制度
・キャリアコンサルティング制度
・社内検定制度 
様々な角度から社員の成長をサポートします。有料の研修やセミナーなど、会社が全額負担する資格支援補助金制度も整えていますので、目標を持ってステップアップを目指せます。

■当社の特徴
・設立以来『神奈川県 × 人財 × IT』をテーマに人材メディア事業、ITソリューション事業を展開している企業です。
・2023年には求人メディア『DABE』を立ち上げ神奈川に根ざす企業、求職者に向けた採用支援に力を入れています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
横浜オフィス
住所:神奈川県横浜市西区北幸1丁目11-5 相鉄KSビル6階
勤務地最寄駅:横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,000円~280,000円
固定残業手当/月:42,000円~50,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
244,000円~330,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:~1万5千円/月
家族手当:別枠の福利厚生欄記載
住宅手当:1万5千円/月※3年目まで
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
■資格支援補助金制度(業務に関連する資格取得の費用、業務知識向上に向けて参加したいと考えた有料の研修やセミナーなど、会社が全額負担いたします。)

<その他補足>
■役職手当
■家族手当(扶養義務者に、以下の金額を支給)1人目:1万円/月、 2人目以降:5千円/月
■懇親会手当、サシ飲み手当
■引っ越し代補助
■結婚・出産お祝い金
■永年勤続手当(5年50,000円、10年毎100,000円)
■確定拠出年金制度
■社員割引制度(車、パーツ、整備、車検、鈑金・塗装修理 など)
■選択制福利厚生制度(カフェテリアプラン)
★ベネフィット・ステーションへ任意で加入!特定のフィットネスジム、レストラン、宿泊施設などが割引になる会員制の福利厚生
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■GW、夏季休暇、年末年始、バースデー休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 など
■年次有給休暇(初年度10日)
■産休育休取得実績あり(復帰率100%)

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業種未経験歓迎!><職種未経験歓迎!>
・要普通免許(AT限定可)
・顧客折衝経験がある方

■歓迎条件:
・法人営業の経験(業界不問)
※保険営業スタッフ、飲食店の経営など異業種・異職種からの転職者も多数活躍しています。

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社LIFLAP
所在地 〒242-0024
神奈川県大和市福田7-39-13
事業内容 ■事業内容:
・ITソリューション事業:
神奈川県内のモビリティ業界に革新を起こすべく、業務系システム開発、ネイティブアプリ開発、Web制作、DXに強みを持った技術集団です。MaaSやHRテックといった新分野への挑戦も行い、モビリティ業界と地域をつなげるITサービスを展開致します。
・人財メディア事業:
代表者 -
URL https://liflap.co.jp/aboutus/
設立 年2020年7月
資本金 8百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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