正社員
■事業部方針
DXテクノロジー本部は、ITソリューションを専門とする事業部です。
「テクノロジーの力で人の価値を最大化し、新たなビジネスを創造する」ことをミッションに、テクノロジー×サービスメソッドを組み合わせた、お客様のDX支援と課題解決を担っています。
受託開発・共創開発・自社プロダクト開発等も含めた事業を展開しています。
■業務内容
【現在のお住まいとご希望をもとに、東京・愛知・大阪・淡路・島根・福岡いずれかに所属となります。現状リモート勤務が多めです。】
クラウド技術を用いた、顧客ビジネスの拡大支援や課題解決をお任せします。
クラウド技術に主軸を置いたチームですが、Webシステムバックエンドなどクラウドに付随する部分の開発も行っております。
■業務詳細:
・クラウドシステムの設計構築/開発
・設計構築したクラウドシステムの保守運用
・クライアントへの提案、見積り
・プロジェクトマネジメント
■プロジェクト例:
・自社サービスのクラウド基盤設計構築
・お客様商用サービスのためのWebシステム設計構築/開発/保守運用
・老朽化したオンプレシステムのクラウドマイグレーション
▼プロジェクトインタビュー記事
https://www.pasonatech.co.jp/recruit/project/
■キャリアパス例
・チームマネージメントやメンバー育成等の経験を元にしたジェネラリスト
・クラウドと開発の両方が対応可能なフルスタックエンジニア
※一気通貫体制のため、上流工程の他クラウドネイティブ技術領域でアーキテクトとしての経験蓄積も可能です。
【目指す方向性】
▼クラウドネイティブ
現在はAmazon AWSやMicrosft Azureに注力し、上記一例に記載しているプロジェクトを主としておりますが、市場の動向、需要に合わせて新たなクラウドソリューションの構築や新規事業企画等、様々なことに挑戦できることが当社で働く魅力となります。
「クラウドによる社会課題解決」「クラウドエンジニアの価値最大化」に共感頂ける方は是非ご応募ください。
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 札幌、東京、愛知、大阪、兵庫(淡路島)、福岡、島根(全て弊社Lab内) ※現在のお住まいをもとに、所属部門は決定となります。 ※現在はほぼテレワーク勤務。 ※プロジェクトによりお取引先企業内での作業も発生します。 ※全国転勤制ですが、転勤は稀となります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円~800万円 |
| 待遇・福利厚生 | (年収例) ■年収450万(24万/月額+賞与など)(メンバー) ■年収550万(30万/月額+賞与など)(プロジェクトリーダー) ■年収650万(37万+賞与など)(プロジェクトマネージャ) ■年収730万(50万/月額+賞与など)(サービスマネージャ) 【給与条件】 本給23万円以上+諸手当(職位手当、役割手当、営業手当、時間外手当等) ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします ■賞与年2回(6月、12月) ■試用期間:3ヶ月あり※労働条件は本採用と同じです。 ■賞与回数:2回 |
| 休日・休暇 | 【休日】 土日祝休み 【年間休日】 120日 【その他の休日休暇】 <年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土日祝)※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■裁判員特別休暇 ■事故休暇 ■赴任休暇 ■産前産後休暇(取得率100%) ■育児休暇(女性取得率100%/男性取得率45%) ■介護看護休暇(実績あり) ■看護休暇 ■チャレンジ休暇(勤続5年ごとに1週間の特別休暇) ※勤務先がお取引先企業(派遣先企業もしくは受託案件実施場所)の場合、変更の可能性あり <有給休暇取得奨励> ■HAPPY HOLIDAY休暇(土日含み最大9連休取得可能) ■MY DAY休暇(誕生日月) ■マイケアデー(健康診断日) 【休日休暇に関する補足情報】 年次有給休暇・特別休暇は、試用期間を経過した時点で付与します |
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 ■必須スキル ★クラウドと開発の両方をやりたい方、大歓迎! ・AWS、Azure、GCPいずれかを用いたクラウドシステム(IaaS/PaaS)の設計構築経験 ・開発経験2年以上 (実務経験および言語問わず) ・SQLまたはNoSQLの経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社パソナ |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-6514 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング14F |
| 事業内容 | 人材派遣のイメージが強い同社ですが、全国に設置された自社開発拠点(Lab)でのシステム開発事業を展開しています。 求人募集中の株式会社パソナ DXテクノロジー本部の概要は下記の通りです。 ■概要: 2022年10月1日にIT領域に特化した『株式会社パソナテック』が『株式会社パソナ』に吸収統合される形となり、パソナテックを前身とした『DXテクノロジー本部』が設立されました。 会社・グループ全体は派遣・請負事業を中心とする総合人材サービス業をメイン事業としていますが、『DXテクノロジー本部』では派遣の形態に囚われず、自社の開発Labを活かしたSI事業を展開しています。 ■事業概要: (1)システムインテグレーション事業: ・提供領域:AI/メタバース/IoT開発/クラウドインフラ/アプリ開発/ローコード開発/自社サービス ・開発拠点(Lab):東京/愛知/大阪/福岡/島根/淡路 ・特徴:社会課題の解決や地方創生の観点で行政・大学等との共創プロジェクトが多数ございます。単なる受託開発を行うのではなく、企業理念に則ったパソナにしかできない価値提供を行っています。その他大手企業とのプライム案件も多数ございます。 ・案件事例:大手航空会社とUniversal MaaSサービスの開発プロジェクト、自社サービス『防災HELP』の開発プロジェクト、保育園LINE出欠管理システム開発プロジェクトetc (2)その他ITサービス: ・インフラ/システム運用/RPAツール導入など、お客様のニーズとエンジニアリソースの状況を勘案して派遣・委託(常駐・自社Lab)のハイブリッド型を組み合わせたソリューションを提供 ■同社の特徴: 多様なキャリアパス/ワークライフバランスを重視した働き方/充実した福利厚生/勉強会や資格取得支援などの教育体制 ■企業理念: 株式会社パソナの企業理念は『社会の問題点を解決する』であり、これまでこの理念に基づき社会インフラとして人材にまつわる様々なサービスを提供してきました。DXテクノロジー本部では、この企業理念を基に『人とテクノロジーの力でより良い社会を創り、そこに集うあらゆる人の豊かさを実現する』という形に昇華し、人・企業・テクノロジーをつなぐHubとなり、ともに共創することで、そこに集う人々の真の豊かさを創造していきます。 |
| 代表者 | 取締役会長 若本博隆|代表取締役社長 中尾慎太郎 |
| URL | https://www.pasona.co.jp/clients/service/ |
| 設立 | 年1976年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 366,096百万円 |
| 従業員数 | 7,860名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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