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【アズビル金門株式会社】【仙台】ガス・水道機器の法人営業※東証プライム上場G/残業20h程度/年休日125日/福利厚生◎【転職支援サービス求人】(正社員)

アズビル金門株式会社 求人更新日:2024年11月28日 求人ID:37198284
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)


【仙台】ガス・水道機器の法人営業※東証プライム上場G/残業20h程度/年休日125日/福利厚生◎


【プライム上場×働き方改革推進企業のazbilグループ/ライフライン×IoTで人々の暮らしに無くてはならないソリューションの実現/残業20時間・年休125日の働きやすさ◎】

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
同社のIoT営業部にて、水道局やLPガスの事業者に対し、ガス機器や水道機器の法人営業を行っていただきます。機器の販売だけでなく、IoTを活用したサービス・ソリューションの提案まで担当することが可能です。
既存顧客が8割、新規が2割程度ですが、業界トップクラスのシェアを誇っているため、新規顧客は既存からの紹介が多数となり、飛び込み営業は想定しておりません。

■働き方:
残業時間は月平均で20時間程度、土日祝休みとなります。
過去3年間の中途入社後定着率は100%を誇ります。年休125日、育児短時間勤務などの社員を大切にする制度が整っております。リモート勤務も導入しており、柔軟に業務計画を立てることが可能です。家族手当や住宅手当などの福利厚生の完備等、社員に寄り添った就業環境を実現しております。

■やりがい:
日本国内のほぼ全ての世帯にガス・水道メーターは設置されており、人々の暮らしに欠かせない日本のライフラインを支える仕事です。
近年では、メーターのスマート化、IoT化も進んでおり、当社は先駆者として業界を牽引し、積極的な開発を進めております。高い技術力が評価され、大手ガス会社などと共同開発にも取り組んでいます。
また、日本国内だけでなく、海外への進出も積極的に行っており、グローバルな視点を身につけることもできる環境です。

■当社の魅力:
(1)ガス・水道というライフラインを支える様々な製品・サービスを世の中に提供しております。2005年にアズビルグループの一員となったことを第2の創業ととらえ、メーターのパイオニアとして走り続けてきた原動力である未来志向・革新的な行動力が強みです。また、各ガス会社との安定した取引があり、社会インフラを支えております。
(2)メーターデータクラウドサービス:LPガス事業者様がクラウドへアクセスしていただくことで、メーターの情報を取得することができます。メーターのソリューションに留まることなくIoT領域にも裾野を広げております。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
東北支店
住所:宮城県仙台市青葉区一番町一丁目9番1号 仙台トラストタワー
勤務地最寄駅:JR線/仙台駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし



<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~580万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~362,100円

<月給>
250,000円~362,100円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・経験等を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
※管理職での採用の場合、残業手当はなしです。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤定期券代全額支給
家族手当:社内規定に基づく
住宅手当:月16,000円支給(本社・世帯主)
寮社宅:借上独身寮制度あり(自己負担額…月5,000円)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:企業型確定拠出年金制度

<定年>
61歳

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、階級別研修、OJT研修、通信教育、英語研修

<その他補足>
■出張手当
■報奨金制度
■通信教育補助制度
■永年勤続制度(リフレッシュ休暇)
■社員持株会制度
■団体生命保険制度
■公的資格取得奨励金制度 等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW、夏季長期連続休暇、年末年始、有給休暇(試用期間3ヶ月終了後に10日付与)、保存有給休暇(上限50日保存可※一定の条件あり)、慶弔休暇、産休・育児休暇(取得実績あり)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業もしくは顧客折衝のご経験をお持ちの方
・運転免許をお持ちの方
■歓迎要件:
・ガスや水道などに関する実務経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 アズビル金門株式会社
所在地 〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-24-1
事業内容 【営業品目】
■都市ガスメーター、LPガスメーター、水道メーター、オイルメーター、積算熱量計、その他各種流量計、電気計器、工業計器、電気式遠隔測定機器、空調機器、電気機器、保安機器、漏水防止機器、環境機器、計装機器など
代表者 -
URL http://ak.azbil.com/
設立 年1948年7月
資本金 3,157百万円
売上 -
従業員数 452名
平均年齢 44歳
主要取引先 -
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