NEW 契約社員
掲載予定期間:2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)
【名古屋】用地仕入(アキュラホームの戸建分譲住宅)◆115日休(水日)/委託販売・個人対応ほぼ無し
《「キリンと住める家」でお馴染みのアキュラホーム/「理想の住まいづくり」を追求し、環境への貢献でも高い評価/社員想いの制度・福利厚生充実◎》
■仕事内容
名古屋・西三河エリアを中心に、戸建分譲と土地売買を行う部署での営業職となります。
担当エリアの不動産業者から土地情報を仕入れ、当社にて戸建分譲を計画し、委託販売をしていただきます。
<具体的には…>
◎担当エリアの不動産業者からの情報収集
◎収支作成(事業計画)
◎役所調査、現地調査
◎区割り(CAD使用)
◎購入、社内手続き
◎不動産業者への委託販売業務 など
※情報収集~購入後の土地の造成までを担当します。設計・施工は社内の担当者に引き継ぎます。
\ココがPoint/
(1)販売は土地を仕入れた不動産業者に委託しているため、不動産業者にとっても当社と付き合うメリットが大きく、営業しやすい環境です!
(2)営業員にとっては販売時の契約書作成がなく、また、直接家をご購入されるお客様とのやり取りもほぼないので、水日休み+残業30h以内の働き方ができます。
■入社後の流れ
入社後は不動産業者への挨拶からスタート!
飛込営業はなく、電話でアポイントが取れた先に役職者が同席し、効率的な営業活動を行っています。
※前職時に不動産業者とのお付合いがある場合、継続して同じエリアを担当いただけます
■組織構成
名古屋店は営業6名(平均50歳前後)が在籍しています。うち2名が西三河エリア、4名が名古屋エリアを担当しています。
■当社の魅力
◇福利厚生の充実:「長期休暇制度」「キャリアデザイン制度」「しあわせ一時金制度」など、様々な福利厚生・制度で社員とご家族の生活を支援しています(https://saiyo.aqura.co.jp/environment/welfare.html)。
◇目標:半期に1回目標を設定し、成績に応じて評価します。一定の利益を超えた場合、報奨金の支給があります。
■当社について
AQ Group(旧:アキュラホーム)は大工出身の代表が19歳で創業し、今では全国100を超えるモデルハウスを展開している木造住宅の会社です。高品質・適正価格の木造注文住宅で30年以上にわたり増収増益を続けている成長企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ■契約の更新:有 ■更新上限:無 ■更新理由:勤務成績、態度、能力、業務の進捗状況等により判断 <試用期間> 3ヶ月 ■正社員登用条件:1棟の用地仕入ができるまで、もしくは勤務態度や業務の進捗状況より判断し、正社員登用となります。 契約の更新:有(本文参照) 更新上限:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 分譲事業部 名古屋店(愛知エリア) 住所:愛知県名古屋市名東区上社3-102 東名ビルディング101号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 430万円~750万円 <賃金形態> 月給制 固定月給 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 固定残業手当/月:50,000円~75,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~475,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は目安です。経験・スキルに応じて決定します。 ※社内規定に則した車両の持込必須(車両手当支給) ■昇給・賞与 賞与:有(年2回)、自身の業績評価により変動します。 昇給:有 (年1回)、昨年の評価により変動します。 ★別途、報奨金制度有(+ ~200万円~ ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給…車持込手当2.5万円、ガソリンカード貸与 社会保険:社会保険完備 退職金制度:当社規定により支給 <定年> 60歳 定年再雇用有(最大65歳迄再雇用) <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修、プロジェクト研修他 ■宅建、建築士、施工管理技士、FP等、職務に関連する資格の取得を奨励(資格取得一時金制度あり※例…一級建築士40万円、宅建20万円等) <その他補足> ■キャリアデザイン制度(自己申告によるキャリア開発・人事異動が可能) ■従業員持株会制度、財形貯蓄、社員割引制度 ■提携保養施設 ■損害保険料補助制度 ■しあわせ一時金制度(出産祝いとして、第一子に30万円、第二子に50万円、第三子以降に100万円を支給) ■育児コース転換制度(育児休業後~小学校就学までの間、時短勤務社員に働き方を変え、育児と両立できる制度) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■年間休日115日/週休2日(水曜+日曜) ■夏季休暇4日、年末年始休暇6日、リフレッシュ休暇年6日 ■有給休暇・慶弔休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <必須条件> ・不動産売買経験のある方(目安3年~) <歓迎条件> ・「宅地建物取引士」資格をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社AQ Group |
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所在地 | 〒331-0052 埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 |
事業内容 | ■概要: 同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。 そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。 |
代表者 | 代表取締役 宮沢 俊哉 |
URL | http://www.aqura.co.jp/ |
設立 | 年1986年5月 |
資本金 | 93百万円 |
売上 | 59,563百万円 |
従業員数 | 1,522名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | - |
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