【富士通株式会社】【川崎】大規模IaaSにおけるバックエンドシステムのシステムエンジニア#SP24e0105【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)


【川崎】大規模IaaSにおけるバックエンドシステムのシステムエンジニア#SP24e0105


～世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％～

■職務内容：
大規模IaaS「FJcloud-V」におけるクラウド事業を支えるためのサービス共通基盤の開発に携わっていただきます。要件定義から設計、開発、テストまでを担当し、最新技術を活用したシステム構築や業務課題への対応を行います。PJの主な開発対象は以下の通りです。
・顧客管理（認証、申込、契約、アカウント 等）
・販売管理（課金、受注、販売、売上、請求 等）
・関連バックエンドシステム

■個人に期待する役割やミッション：
事業運営に必要な業務全般を理解し、組織内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら共通基盤システムの安定稼働、品質向上、機能強化を推進します。また、最新技術の導入や業務プロセス改善の提案など積極的に行い、業務効率化、運用効率化によるコスト改善への貢献も期待します。

■仕事の魅力・やりがい：
・クラウド技術を活用し、大規模な業務システムの開発、ノウハウを習得できます。
・サービスビジネスにおけるビジネスフローやプロセスの自動化のためのシステムディレクションの経験や事業運営にかかわる様々な人と関わりながら事業の成長に貢献することが出来ます。

■富士通の直近の変革：
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中。役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、はたらき方改革等が進んでいます。新任管理職へも社内ポスティング制度で自ら手を挙げてチャンレンジすることができ、成果をしっかり評価し、優秀な方はどんどん上にチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■働きやすい環境：
全社員対象にテレワーク勤務制度導入。女性の活躍支援、介護短時間勤務など働きやすい環境構築にも力を入れています。定時退社日のフロア消灯や労働時間管理の徹底など、長時間労働削減に向けた様々な取り組みも行い、ワークライフバランスと生産性の向上を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】