正社員
掲載予定期間:2024/12/9(月)〜2025/3/9(日)
【浜松・湖西】地域密着型食品スーパーの店長候補◆年収440万~/転勤無/UIターン歓迎/手当充実
~「こんな商品見たことない!」 東三河のローカルスーパー/業界未経験・職種未経験の方歓迎/年間平均有給取得日数10日/「楽しむ、楽しませる!」独自の文化で成長を続ける企業/地元地域での圧倒的なシェアと認知度~
■採用背景
今後のさらなる店舗拡大に向けて、共に頑張っていただける仲間を募集いたします。ワクワクしながら働きたい方・当社にご興味をお持ちの方からの応募をお待ちしております。
■業務内容
当社にて店舗総合職をお任せします。(https://www.cookmart.co.jp/)
配属部門により、仕入・発注、商品開発、調理・加工、値付け、陳列、接客、販売業務など「クックマートのファンを増やす」ための業務全般をお任せします。(変更の範囲:会社の定める業務)
■配属について
青果、鮮魚、精肉、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカー部門、いずれかの部門に配属します。※希望部門は選考時に確認
■キャリアステップ
まずは担当者としてご活躍いただきます。
将来的には部門チーフ、店長、部門統括などのマネジメント職としてご活躍いただくことを期待しています。
■ポジションの魅力
【他にはない、裁量の大きさ】
当社が目指すのは従来のチェーンストアの「本部主導」ではありません。
現場で商品企画、仕入れ、値決めまでも行うなど、各店舗/各部門に絶大な信頼を置いています。それにより裁量権が大きく、ご自身のアイディアを活かして活躍する環境が整っています。実際に従業員のアイデアから次々と生み出される独自商品は注目を集め、看板メニューにもなっています。
【常識を大きく上回る売上高】
当社の店舗面接は平均300坪と小型ですが、年商は平均27億、大きい店舗だと40億と坪当たりの売上が業界水準(平均15~16億)を大きく上回っております。毎日の信頼の積み重ねがファンを増やし、数字にも表れています。
【成長を続けるための工夫】
業界ではセオリーとされているようなチラシやポイントカード等は当社にはありません。「楽しむ・楽しませる」の理念に、そぐ合わないものは即廃止をしていくスピード感も魅力の1つです。一方で従業員数は業界平均の2倍配置する等、自動化が進む中でも「人」であるからこそできることに着目し、活気溢れる店舗を作り出しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 4ヶ月 試用期間中、条件等に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 6:00~20:30(シフト制) <勤務パターン> 9:00~18:30 6:00~17:00 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細1> クックマート 浜名湖西店 住所:静岡県湖西市新居町中之郷あけぼの4040番 勤務地最寄駅:東海道本線線/鷲津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> クックマート 雄踏店 住所:静岡県浜松市中央区雄踏二丁目11-1 勤務地最寄駅:東海道本線線/舞阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> クックマート 佐鳴湖南店 住所:静岡県浜松市中央区入野町8943 勤務地最寄駅:東海道本線線/浜松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 440万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~250,000円 固定残業手当/月:51,000円~55,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 281,000円~305,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験/能力等を考慮の上、決定します。 ■賞与:年2回※過去実績:4ヶ月分 ■キャリアパスイメージ 5年目(店長):600~700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJTにて業務に慣れていただきます。 <その他補足> ■各種医療制度 ■各種手当 ■社内イベント 他 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 年末年始3日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・スーパーマーケット、ドラッグストア、コンビニなどの小売店舗でのマネジメント経験(マネジメントの規模は問いません) ・当社ホームページを見て、「面白そう」「合ってそう」など、ピンと来た方 ※HP:https://www.cookmart.co.jp/ 採用サイト:https://delight-cookmart.com/ ■応募前にお願いしたい事 ・デライト及びクックマートのホームページをご確認いただき、理念、戦略、組織文化など、会社方針をよく理解してください。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | クックマート株式会社 |
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所在地 | 〒440-0066 愛知県豊橋市東田町151-1 |
事業内容 | ◆当社について 東三河~浜松エリアにて食品スーパーマーケット「クックマート」を展開しています。「DELIGHT!(楽しむ、楽しませる!)」「リアル×ローカル×ヒューマン=地域の活気が集まる場所」をコンセプトに、これまでのチェーンストアとは一線を画した「人を幸せにする新しいチェーンストアの創造」を追求しています。1店舗あたりの売上が業界平均の倍近くと、地域で最も愛されているチェーンストアの一つです。その背景には「圧倒的な人手と手間をかけた商品とサービス」があります。他社の何倍もの人が関わり、非効率なことも行っています。 |
代表者 | - |
URL | https://delight-cookmart.com/recruit |
設立 | 年1983年8月 |
資本金 | 40百万円 |
売上 | 33,700百万円 |
従業員数 | 1,978名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | - |
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