【株式会社アルファネット】【大阪/京都/兵庫】インフラエンジニア※運用経験歓迎◆大塚商会G/実働7.5h/残業10h/研修制度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/12(木)〜2025/3/12(水)


【大阪/京都/兵庫】インフラエンジニア※運用経験歓迎◆大塚商会G/実働7.5h/残業10h/研修制度


~WLBを整えつつ多様なキャリアパスの中で上流工程に挑戦したい方歓迎~
●連結売上9773億円！顧客数130万社を誇る大塚商会の100％出資IT企業
●クラウドを含む幅広い案件群からインフラ設計構築～運用までをお任せ
●500種類以上の研修講座があり、志向性に合わせたスキルアップを実現
●「リモート可×所定労働7.5h×残業10h×定着率96％」で長期就業可

■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
大手企業･官公庁等に常駐し、サーバ、ネットワーク等の設計構築～運用業務をお任せいたします。仮想化基盤やクラウドなどの案件も保有しており、先端技術領域にもチャレンジできる環境です。ITインフラに関する経験を重ねて、将来はPM/PLへのステップアップを目指せます。

■案件詳細
・セキリティ管理
・大手企業（保険会社やメーカー）の仮想化基盤構築
・WindowsやLinuxサーバの仮想化環境移行など

■研修制度
・OJT教育やSEカレッジ等の手厚い教育期間による安心の教育体制
・志向性に合わせて500種類以上の研修を業務内で自由に受講可
・オンライン研修Schooにて7,000本以上の授業を視聴可
・7つの習慣研修/セルフイノベーション研修など社内研修も完備
・資格取得毎にポイント付与！ポイント数に応じて評価/給与UP

■評価制度
同社では個人の考えを尊重しています。予め期待する役割を上長からお伝えした上で、各自で半年間の目標設定を行います。その後定期的に上長との面談を通して、半年毎に見直しを行っていきます。

■キャリアパス
大手企業での要件定義や設計構築などの上流工程も含め案件群が豊富なため「運用から設計構築へのステップアップ」「運用のスペシャリスト」「幅広く対応可能なマルチエンジニア」「マネジメントにも挑戦したい」など、ご経験とご希望に応じて配属案件を決定します。

■オススメポイント
・リモート比率80％以上(うちフルリモート比率13％)
・男性の育休取得実績＆育休取得後の復帰率100％
・社内公募で大塚商会からの内販案件を行うチームへの異動も可
・マネジメントに挑戦しやすい環境（例：20代男性／入社3年目でリーダー）
・「ずっと働きたい」と思える会社創りに本気で取り組み定着率96%を実現

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】