【株式会社サンフィール】【新宿／フレックス】不動産管理営業※マネージャー候補◆年休122日◆残業20h◆プライム上場子会社【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/23(月)〜2025/3/23(日)


【新宿／フレックス】不動産管理営業※マネージャー候補◆年休122日◆残業20h◆プライム上場子会社


【不動産管理・営業経験者歓迎！／働き方改善を目指す方必見〈完全週休二日制&残業月20h&年休122日〉／東証プライム上場HD／個人ノルマはなくチームで目標を達成する／今年度中にシナネンアクシアと併合予定】

■業務概要：
首都圏を中心に賃貸物件の不動産管理・売買仲介など幅広くサービスを提供している当社にて、不動産管理営業の募集です。

■業務詳細：
◇オーナー様への新規提案：
賃貸物件のオーナー様に対して賃貸管理のお困りごとや不動産収益の最大化のために新規提案を行っていただきます。チームで協力しながらオーナー様月間で10～20件の新規提案・訪問を行います。
◇営業企画：
オーナー様から物件管理のご依頼をいただくのための戦略を考えていきます。物件の強みや弱みを、また地域特性をリサーチしてどうすればオーナー様のニーズに適う提案ができるか企画します。
◇コンサルタント：
オーナー様ご所有の保有不動産に対し資産価値最大化を実現する為のコンサル業務となります。物件入居率の改善や売買相談、バリューアップ提案等幅広いご提案を行います。
◇将来的には管理職として活躍いただくためにチーム内の育成やマネジメント等もお任せする予定です。
※個人ノルマがないため、チームで進めたい方にお勧めです。

■組織構成：
賃貸管理部：部メンバー平均年齢 31.5歳（男性10名、女性7名）

■入社後の流れ
先輩社員の同行から始めていただきます。必要に応じてビジネスマナー等の社外研修も考えております。経験者の場合は経験をお伺いし、考えていけたらと思います。

■魅力：
〇プライム上場HDの子会社ですので、福利厚生が充実しています。社内外研修、フレックスタイム制、残業20時間以下、女性の産休復帰率100％、年間休日122日等、腰を据えて働きやすい環境です。
〇中途入社者の方も多く、すぐに馴染んでいただけます！
〇将来的にはキャリアアップ、キャリアチェンジも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】